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补休可用工作日加班抵扣吗？

2024-05-04 25人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：177

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专业分析
劳动法第四十四条关于补休可用工作日加班抵扣吗的规定： 有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： （一）安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 有具体的规定。只有休息日加班的，单位可以选择补休或者补钱。其他时间及节假日加班的，应支付加班工资，不得以补休抵扣。
法律依据
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