请事假病假扣发工资吗?请病假要不要扣工资?
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事假可以不支付工资的,病假应支付80%的工资的。 《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意...
国定假里病假扣病假工资吗
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法定节假日内不会扣劳动者病假工资,法定节假日在病假期间,不单独结算法定节假日工资,应该按照正常病假工...
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2020年病假工资新规定
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员工请病假工资怎么计算
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请事假病假扣发工资吗?请病假要不要扣工资?
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请假是否扣工资及扣多少工资由请假事由决定: 《劳动法》关于员工休假的条款: 第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。 第三十七条:对实行计件工作的...
1天病假工资怎么扣,请一天病假扣多少工资
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病假工资支付标准由用人单位按不低于当地最低工资80%自主确定。根据《劳动法》第四十七条、劳动部《关于...
有病假条的病假要扣工资吗
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有病假条的病假是不应该被扣除工资的。 因为病假属于法律规定的带薪休假范畴,员工因病需要请假时,应该向...
不明白,就问一问
病假扣工资?,律师怎么看
军训请病假会扣学分吗
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辞急工扣工资标准
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员工病假多久可以开除
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职工请假看病扣不扣工资
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病假单位不能扣工资,应按病假工资发放。...
病假在休,请病假会扣工资吗
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1、员工请假期间受伤住院的话,用人单位应支付病假工资的。 2、《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》(劳部发[1995]309号) 59、职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内...
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先扣病假工资再扣税吗
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个税是针对你当月的薪资收入所得计算扣缴的,而你当月的薪资收入中应不包含有病假扣款,所以需先计算好病假...
应扣病假工资公式
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请病假,一般不扣工资。病假工资的计算基数和计算系数确定后,便可计算出病假工资的数额。病假工资=(计算...
怎样扣发病假工资
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劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单...
员工离职扣工资合法吗
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社保从工资里扣吗
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有病假条扣工资吗,病假工资如何计算?
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劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发(1995)309号第五十九条规定:职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费,病假工资...
员工病假事假如何扣工资
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1.事假。按规定,事假一天扣工资数额=月薪÷21.75。21.75为劳动法规定的月计薪天数。 月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天 2.病假。按规定,病假一天扣工资数额=月薪÷21...
病假工资和事假工资谁扣的多
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【1】资料参考 劳动者患病或者非因工负伤停止工作治疗休息, 用人单位应当按照以下标准支付病假工资或者疾病救济费: (一)医疗期内,停工医疗累计不超过六个月的,发给本人工资百分之七十的病假工资; (二)...
事假病假丧假如何扣工资
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我国劳动法规定,病假但不能低于最低工资标准的80%,也可以公司自己规定,但不比这个低就行。 事假一般...
如果请病假,病假工资扣一半吗?
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根据1951年政务院颁布的《劳动保险条例》和1953年原劳动部发布的《劳动保险条例实施细则修正草案》...
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劳动法扣工资规定
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病假期间辞退员工怎么赔偿
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怎么扣事病假工资
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工资是劳动报酬,事假是因私事不出勤,自然不应有报酬,根据劳动部《关于试行企业单位工人职员在加班加点、事假、病假和停工期间工资待遇几项规定的通知》(59中劳薪字67号)第二条第1款规定,员工事假期间,一...
请病假要扣工资吗? ?
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可以扣,但不是全扣。一般根据合同约定及单位规定或各省关于工资支付的规定,北京的规定为不低于最低工资标准的80%。...
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病假中扣工资是什么工资
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一般来说,请病假是不会扣工资的。 在国家规定的医疗期内的,用人单位应当按照不低于本人正常工作时间工资...
自离一般怎么扣工资
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如何扣除病假工资
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一、职工“短期病假”,企业应按下列标准支付病假工资:连续工龄不满二年的,按本人工资的60%计发;连续工龄满二年不满四年的按本人工资的70%计发;连续工龄满四年不满六年的按本人工资的80%计发;连续工龄...
工资中病假怎么扣
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劳动法病假扣工资 (1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的,企业应按下列标准支付疾病休假工资:①连续工龄不满2年的,按本人工资的60%计发;②连续工龄满2年不满4年的,按本人工资70%计发;③...