疫情没上班,工资问题是按
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肺炎延迟上班工资正常发放。 对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>疫情期间有工资,疫情结束后不想去上班有没有问题
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一般协商处理好是不会扣工资的,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对疫情不上班是否有工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询不打疫苗不让上班合法吗
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李红艳律师|高级合伙人,13年经验在线咨询针对疫情延期上班的工资是否有
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因为疫情延期上班的应该正常发放工资。根据国务院发布的通知规定,因为疫情导致延期上班的单位应该按照正常工作报酬支付给劳动者。如果延期上班时间较长的,单位可以与劳动者协商先享受年休假或者降低薪资后实施。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>疫情没上班工龄算工资吗
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对于在新冠疫情期间受到用人单位指示无需出勤工作的劳动者而言,倘若实际停工时间未超出一个固定的工资支付...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>疫情上班工资国家规定
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国家对疫情时期工资规定如下: 1、支持协商未返岗期间的工资待遇。在受疫情影响的延迟复工或未返岗期间,...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>不明白,就问一问
疫情不上班是否有工资,律师怎么看
员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询进入公司上班后不给工资怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询2022年受疫情影响不上班有工资吗
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1、受疫情影响不上班有工资。 2、企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>不上班的疫情工资怎么发放
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1、因疫情不上班,在一个工资支付周期内的,工资按照原工资待遇来计算;超过一个工资支付周期仍不上班的,则只能获得适当的生活费;如果付出了劳动的,则按照不低于当地最低工资的标准来算。 2、法律依据《关于妥...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对疫情不上班是否有工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
受疫情影响、不能上班期间工资有没有?
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>关于疫情患者上班工资
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照常发。企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工作时间长因疫情太高不上班有工资吗
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劳动者受疫情影响不上班,如果是在隔离治疗期间、医学观察期间或者被采取其他紧急措施,有工资,用人单位要...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到疫情不上班是否有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
种疫苗, 在上班不上班有工资吗?
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瘟疫不上班就有工资。 根据《工资支付暂行规定》第12条,不是因为工人的原因公司停止工作,而是因为工资支付周期内停止工作的情况下,使用者必须按照劳动合同规定的标准支付工人的工资。超过工资支付周期的,劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>企业上班疫情上班期间工资应该发还是不发
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企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位,尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停工停产在一个工资支付周期...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>疫情危害不同公司不上班不上班就没工资吗
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1.企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与职工协商一致采取调整薪酬、轮岗轮休、缩短工时等方式稳定工作岗位, 2.尽量不裁员或者少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。 3.企业停工停产在...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年疫情期间上班是不是该补点工资
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依据相关法律的规定,受疫情影响企业停产停工的,员工不上班的,如果停工在一个工资支付周期的,正常发放工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>疫情期间营业额不高上不了班有没有工资
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对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询为什么会发生疫情,上班是否可以不提前发工资
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疫情期间不上班,非劳动者原因导致单位停工、停产超过一个工资支付周期的,劳动者提供正常劳动的,用人单位支付的工资不低于当地最低工资标准;在工资支付周期内,用人单位应当按照劳动合同约定支付工资;劳动者未通...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>疫情是否对上班有什么影响
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企业因疫情防控影响不能上班的员工,应当支付报酬。根据《关于妥善处理新型冠状病毒肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》,对因疫情防控工作影响无法提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工工作报酬,劳动合同不...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到疫情不上班是否有工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
疫情要不要班上班
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疫情期间没上班有工资。因政府实施紧急措施没上班,工资按平时工资支付;企业停产没上班的,企业应当发放生...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询如果员工受疫情影响不上班,那有工资吗?
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受疫情影响生产经营困难的,可与员工协商调整报酬,轮流休息,缩短工时等方式稳定岗位,尽量不裁员或减少裁员。符合条件的企业,可按规定享受稳岗补贴。企业停产在工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上班与疫情影响工资工资问题
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受疫情影响不上班的,在一个工资支付周期内是有工资的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。 如果超过一个工资支付周期劳动者还没有上班提供正常劳动的,则单位不需要发放工资,但需要发放生活费,生活费标准...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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