现在签了代理劳动合同还可以签劳动合同么?
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签了代理合同之后,是不可以再签劳动合同的。这两种都属于合同关系,劳动合同说明与用人单位存在直接的雇佣...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>不签劳动合同半年怎么办
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>针对现在可以签不到半年的劳动合同么,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师|专职律师,5年经验在线咨询工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|专职律师,4年经验在线咨询公司没有签劳动合同,但是一直跟我们签了一年半的劳动合同,现在可以
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可以的,根据劳动合同法的相关规定。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同已签两年,再续签半年可以吗?
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劳动合同几年一签或者一签是几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同一年一签,现在到期没有续签
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劳动合同满一年之后不再续签的肯定是需要赔偿的,除非是职工个人的重大错误使公司做出了不再续签的这种决定...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
现在可以签不到半年的劳动合同么,律师怎么看
劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验 在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,8年经验 在线咨询劳动合同都不到半年能签订劳动合同吗
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可以签订半年的固定期限劳动合同。劳动合同的签订可以双方协商合同的期限,但是通常是公司的决定,一般劳动合同的期限是3个月、半年、1年、3年或者其他时间,所以劳动合同只签订半年就可以了。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>签了个劳动合同半年没到期可以不辞职吗?
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1、签的劳动合同没到期一般是可以辞职的。劳动者可以与用人单位协商辞职;可以提前三十日以书面形式通知单位辞职;或者在用人单位具有不按约定支付工资等损害劳动者权益的情形时辞职。 2、法律依据:《中华人民共...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对现在可以签不到半年的劳动合同么,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
先签了一年现在做半年辞职须要改签劳动合同吗?
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签了劳动合同还在试用期可以离职,试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>单位劳动合同期限可不能签半年
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单位劳动合同期限可不可以签半年? 1、因为劳动合同法没有限制最短期限,所以,单位劳动合同期限只签半年...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>劳动合同签多长时间,半年一签可以吗
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签多久是看用人单位和劳动者之间协商的结果的,你们双方自愿的话,签半年肯定没问题,只是不同期限的劳动合...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>劳动合同找不到了怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询用人单位不签劳动合同怎么办
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到现在可以签不到半年的劳动合同么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签了三年劳动合同, 做了一个月不到半年现在想辞职, 有违约金可以吗
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只要依照劳动合同法规定的情形提出辞职,就可以在规定时间内要求办理离职手续,除培训费和行业保密金之外,用人单位不得约定其他违约金。离职手续,当事人可以提前向单位申请离职,也可以与单位协商,如果单位有违法...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>现在可以不签劳动合同就解除劳动合同了吗?
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合同不解除劳动合同吗,我们根据劳动者违反提前三十日以书面形式通知用人单位的规定,而要求解除劳动合同,用人单位可以不予办理。但是打官司仲裁的话,基本上是支持解除合同的,你仍然有义务承担支付一次性医疗补助...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订的时间可以是半年而不是半年一签订吗
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可以半年一签订,因为《劳动合同法》并未规定期限。第十三条固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立固定期限劳动合同。但需要注意,连续签订两次固...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订了五年的劳动合同现在一年了不想干了
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在合同到期之前解除劳动合同,对用人单位造成损失的,劳动者应赔偿用人单位下列损失: (1)用人单位招收...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同的剩半年,能不能续签
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劳动合同到期后,用人单位和劳动者没有续签,劳动者还在继续工作,按照规定要求,超过一个月不满一年未与劳...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同的半年可以延长到10年吗?
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公司要求员工签订劳动合同期限为10年,试用期为半年,合法。详细的法律依据如下:《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>签了劳动合同,工作半年,现在单位解除劳动合同,可以获得补偿金吗
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公司签了劳动合同,工作不到半年,劳动双方解除劳动合同,其赔偿如下: 1.劳动者按照《劳动合同法》第三十七条规定,试用期内只需要提前三天通知用人单位,转正后提前三十天书面通知用人单位即可办理离职手续,无...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到现在可以签不到半年的劳动合同么,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
现在幼师的劳动合同是不是要签三年以上
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不一定,看用工单位。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同丢失可以补吗
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询原来签的一年,现在要签半年,可不可以不签,符合规定吗?
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公司没有与你签订劳动合同,公司的做法违反了《劳动合同法》第十条的规定,需要承担支付第八十二条规定的二倍的工资的法律责任,时间从进入公司工作满一个月的次日起开始计算。2、社会保险属于国家强制性保险险种,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同已签两年,再续签半年可以吗
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劳动合同几年一签或者一签是几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。用人单位可以选择与劳动者签订一年期限的劳动合同,也可以选择订立五年期限的劳动合同。但是,连续签订两次固定期限劳动合同后,签订第三...
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