工伤鉴定不达级单位是否需要赔偿

工伤鉴定十级是不是单位不给赔偿

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根据《工伤保险条例》第三十七条，如为十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，...

在单位受伤后，鉴定结果工伤没达到等级企业需赔偿吗

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如果劳动者在用人单位发生意外，是工伤，需要进行工伤认定，确定伤残等级，用人单位需要根据伤残等级来确定赔偿数额。因此工伤评级至关重要。工伤评不上级怎么赔偿呢?工伤，不构成伤残的：需要工伤保险基金支付：医...

因工受伤、鉴定为九级伤残、不单位虽要赔偿吗

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根据工资和年龄计算具体数额，协商不成的，可以申请劳动仲裁维权...

请问工伤鉴定是否需要单位陪同？

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单位是否派员陪同，法律法规没有具体规定，对于你的工伤等级鉴定需要单位陪同吗这个问题，我们可以派人陪同，也可以不派人陪同，由单位自主确定。 人力资源和社会保障部国家卫生和计划生育委员会 《工伤职工劳动能...

工伤工伤鉴定10级用人单位能要求赔偿吗

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鉴定为10级工伤以后，可以找单位索要工伤赔偿，若是用人单位缴纳过工伤保险，这部分赔偿由工伤保险基金支付。工伤事故发生后的一个月内，单位要给员工申请工伤认定，超过一个月未申请认定的，员工可以自己提交申请...

工伤九级单位需要赔偿哪些是由单位出的？

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一、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。 1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。 2、治疗工伤所需费用符合工...

工伤鉴定九级工伤九级单位的赔偿怎么算

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手食指2～3节缺失， 18）一拇指指间关节功能丧失； 19）一足拇趾末节缺失； 20）除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形，功能不全； 21）跖骨或跗骨骨折影响足弓者； 22）患肢外伤后一年仍持续存...

鉴定工伤后单位不赔偿标准单位需要承担什么责任

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首先，要搜集在此公司工作的证据，例如劳动合同、工号牌、工装等。其次，需提供自己因公负伤的证据，例如工友证言或是病例材料。凭借这些材料可以到劳动部门工伤科要求进行工伤认定，过后再进行工伤级别认定。最后通...

伤残鉴定是否需要找单位进行鉴定

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【1】看因为什么造成伤残的，因工伤致残的，不能去做司法鉴定。应该去设区的市级劳动能力鉴定委员会申请做伤残鉴定。其余伤残鉴定可以找有资质的单位做司法鉴定。【2】根据《工伤保险条例》第二十三条，劳动能力鉴...

达不到工伤鉴定级别的工伤赔偿是怎样的

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没有达到级别的工伤怎样补偿。 1、医药费由用人单位全额垫付; 2、停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; 3、停工留薪期内需要护理的由单位负责; 4、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地...