解除劳动合同,企业应当支付经济补偿的情形
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解除劳动合同企业应当支付经济补偿的情形有:1.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护,劳动者解除劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>公司不支付经济补偿金可以解除劳动合同吗
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公司可以不支付补偿解除劳动合同,但是必须是劳动者出现以下的情形,具体是: 1.在试用期间被证明不符合...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对合同到期解除劳动合同经济补偿金应该如何支付,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同法经济补偿金
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询解除劳动合同如何支付经济补偿金
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解除劳动合同如何支付经济补偿金,第一类情况经济补偿办法北京市劳动局《关于转发劳动部〈关于印发违反和解除劳动合同的经济补偿办法的通知〉的通知》第五条、第七条,京劳关发 1995 45号转发文中的第二条规...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同应该如何解除,经济补偿标准是多少
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>单位违约解除劳动合同应该如何支付赔偿金?
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赔偿金按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同到期解除劳动合同经济补偿金应该如何支付,律师怎么看
不应向劳动者支付经济补偿
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿金赔偿金
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史素红律师| 专职律师,9年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询解除劳动合同经济补偿金如何支付
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。公式为:经济补偿金=工作年限×月工资工作年限的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同如何支付经济补偿金?
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原劳动部发布的《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》(1995年1月1日起执行)第十一条规定:“本办法中经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前12个月的月平均工资。”1995年1...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同到期解除劳动合同经济补偿金应该如何支付,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同的解除与经济补偿如何解决?
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给予经济补偿具体包括以下情况: 1、用人单位违法解除劳动合同的; 2、用人单位提前解除事实劳动关系的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动合同后代通知金和经济补偿金可以同时支付吗
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要是出现法定情形,单位解除劳动合同的,此时的代通知金和经济补偿金是可以同时支付的。但是代通知金的支付...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同提前解除需要对劳动者支付经济补偿吗
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劳动合同提前解除属于以下情形的需要对劳动者支付经济补偿:用人单位提出的协商解除;用人单位非过失性辞退...
何嘉志律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到合同到期解除劳动合同经济补偿金应该如何支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
违法解除劳动合同经济补偿金应该如何支付?
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1、违法解除,应承担支付《》第八十七条规定的二倍的的法律责任,而不是经济补偿。2、赔偿金的计算基数,在被解除劳动合同前十二个月的平均工资为准。3、由于月平均工资为超过当地社平工资的三倍,故可以作为计算...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同时,如何支付经济补偿金
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单位依法一次性支付给劳动者的经济上的补助。我国法律一般称作“经济补偿”,法国《劳动法典》称为“辞退补偿...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同解除应支付经济补偿金吗
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经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准支付给劳动者。六个月以上不满...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕期间解除劳动合同应该如何补偿
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怀孕期间解除劳动合同的补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期解除该如何赔偿
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劳动合同到期不会解除,而是终止,终止后不续签的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。但用人单位维持或者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同解除定金如何赔偿
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闫丁律师| 专职律师,4年经验在线咨询被迫解除劳动合同补偿标准
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张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询解除劳动合同的经济补偿金如何支付
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由于单位原因提出与劳动者解约,单位一般都需支付经济补偿金,这是没有疑问的。2008年1月1日实施的《劳动合同法》,对以往的规定进行了多方面完善补充,因此在计算标准上,往往要考虑跨2008年的问题。如果...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同时经济补偿金如何支付?
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用人单位单方解除(过错性解除): 1.员工未能通过试用期:在试用期间劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以随时解除劳动合同。 2.员工的单方面过错: (1)违规:劳动者严重违反用人单位的规章制度的...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同到期解除劳动合同经济补偿金应该如何支付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤职工解除劳动合同应该拿哪些经济补偿金
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工伤职工在医疗期内或因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,用人单位不得依照《劳动合同法》第四十...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>违法解除劳动合同补偿计算
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询解除劳动合同经济补偿金应该怎么支付
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应支付情形 劳动合同法第46条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: 第一章 (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; 【劳动者单方解除劳动合同】用人单位有下列情形之一的,劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同是否应该支付经济补偿金
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《劳动合同法》第46条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳...
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