我上24小时,休24小时,算加班吗?
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不允许劳动者连上24小时的班。 劳动法规定我国实行每周五天,每天8小时的工作时间,如须加班,必须经劳...
上24休24小时叫什么班
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二十四小时班。用人单位要求加班的,应当向劳动者支付延长工作时间的报酬,支付不低于工资的百分之一百五十...
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火车站退票窗口是24小时营业吗
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报工伤超过24小时还能报工伤吗
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上24小时班就算什么时候休息也违法吗
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工时制度有不定时工作制,你们公司的这种上班制度如果经过劳动部门批准,符合法律规定。...
上24小时休息是否合法?
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连续上班24小时休息24小时工作时间,因生产需要的需经劳动行政部门批准,可以实行其他休息办法。但是2...
上班24小时应该休息多久
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按照国家相关法律法规的规定中可知,规定的换算每上班二十四小时应该休息四十八小时。每天工作八小时应该拥...
不明白,就问一问
就是我公司上24小时班休息24小时违法嘛,律师怎么看
电信诈骗24小时之内报案可以追回吗
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家人被公安机关带走,超24小时没回家该怎么办
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年化利率24%合法吗
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上24小时休息24小时下班休息24小时被辞退, 加班费是否应该全额支付
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1,你说你现在工作是工作24小时,休息24小时,如果是这种情况的话,你们公司实行的工作制度应该是综合计算工时工作制,否则,不可能打破这种常规的做法,如果是实行这种工作制度的话,需要当地的劳动部门进行审...
上班24小时休息96小时无公休无这样上班有超时吗
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在综合计算周期内,安排职工每日连续工作时间不得超过11小时,延长工作时间的小时数平均每月不超过36小时。实行综合计算工时工作制的企业,职工在一个综合计算周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的,企业应...
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工作24小时休息24小时加班应该怎么样算
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综合计算工时制,超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。 劳动...
28天24小时24点休息真的违法吗
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上24小时班之后休息24小时,如果经劳动行政部门批准,则是合法的。根据法律规定,因特殊原因需要延长工...
工作24小时,休息24小时,工资怎样发合法?
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综合计算工时制,超过标准工作时间的部分按1.5倍计算加班费。法定节假日加班的按3倍支付加班费。 劳动...
每周工作时间超过44小时是否犯法
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几个小时算非法拘禁
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上班时间为上12小时休息24小时合理吗
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新劳动合同法关于每月工作时间的规定:首先,我国劳动法规定的工时制度有三种,即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,我国目前实行劳...
没上24小时休息24小时社保能退多少钱
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按社保法的规定,员工工资总额就是交社保的基数的。员工工资包括加班费,所以加班费应该作为交社保的基数。工作日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;双休日加班费的计算方式:月工资...
工作24小时,休息24小时,工资怎样发合法?
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计算是否超过一个月的劳动时间,超过要求支付加班工资...
我们单位是工作24小时休息24请问合法么
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连续上班24小时休息24小时工作时间,因生产需要的需经劳动行政部门批准,可以实行其他休息办法。根据《...
上班24个小时算不算违法
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上班24个小时是违法的。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的...
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小孩丢了几小时可以报警
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拘传的期限是多少小时
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我们上24小时休24小时一个月工作360小时怎么算
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1、工作时间一天24小时,一个月要工作360小时这种工作时间是不存的,已经违反了劳动合同法。 2、标准的工作时间是:每周工作不超过40小时,每周至少安排一天休息。 3、工作时间以外工作的算加班,每天加...
24小时工作休息48小时合法吗
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如果单位对该工作模式到劳动部门申请了综合工时制的备案,且不违反劳动法关于工作时间和休息时间的规定的话,是可以的。。...
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保安,上24小时休24小时,因为工时要维权
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你们这样的工作时间违反劳动法规定。可以与单位协商,也可以去当地劳动监察部门举报,也可以直接申请劳动仲...
临时身份证一小时能办好吗
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公司安排岗位工作24小时休息24小时,单位是否违法,要承担什么责任
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公司安排岗位工作二十四小时休息二十四小时,该种情况一般是因为工作特点造成的,尽管劳动法规定国家实行每日工作八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的制度。但是劳动法还规定因生产特点不能实行该制度的,经...
公司每个24小时休一天是违法的吗
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根据我国劳动法相关法规规定,第四章工作时间和休息休假:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本...