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分公司在外地工作怎么办理劳动合同

2020-03-04 108人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：176

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专业分析
如果公司在外地成立了分公司，劳动者与公司之间的劳动合同一般仍然有效；如果劳动者与公司解约，与分公司依法签订劳动合同的，也是有效的。分公司依法取得营业执照的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。如果未取得营业执照，则受公司的委托也可以与劳动者签约。
法律依据
《劳动合同法实施条例》第四条 劳动合同法规定的用人单位设立的分支机构，依法取得营业执照或者登记证书的，可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同；未依法取得营业执照或者登记证书的，受用人单位委托可以与劳动者订立劳动合同。
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