请问解雇后没签劳动合同能得到赔偿吗?
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没签劳动合同违法解雇有权要求赔偿,按经济补偿标准两倍支付;过失性辞退用人单位不需要赔偿;其他情形支付...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>拿到赔偿金之后再解除劳动合同吗
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不是。拿到赔偿金之前就先解除合同,单位与职工解出劳动合同,职工先签解除劳动合同,再先拿到赔偿金,通常...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动合同到期遭解雇后有赔偿金吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师|,19年经验在线咨询试用期最后一天遭解雇有赔偿吗
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试用期最后一天遭解雇不一定有赔偿,如果在试用期被用人单位证实不符合录用的条件,可以不支付劳动者赔偿金,如果是用人单位非法辞退劳动者的,劳动者可以要求用人单位支付一定的赔偿金。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>未到期劳动合同解除后能得到的赔偿金怎么算
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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>为什么劳动合同没到期解雇员工公司要赔偿
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在合同还没到期的情况下,如果员工存在法定过错情形的,用人单位有权提前解除合同,而无需支付任何经济补偿...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期遭解雇后有赔偿金吗,律师怎么看
劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询劳动合同期满解雇是否能得到赔偿?
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劳动合同期满解雇有赔偿的,用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同未到期解除劳动合同需要赔偿吗, 解除劳动合同赔偿违约金吗
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解除劳动合同赔偿 根据《劳动合同法》规定,单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者约定服务期,劳动者若提前辞职需支付违约金,再者,劳动者违反竞业限制约定应当向单位支付违约金...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期遭解雇后有赔偿金吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同未到期被解雇是否合法
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劳动合同未到期,劳动者被用人单位无正当理由解雇,是不合法的。劳动合同签订之后,用人单位不得随意解雇劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>3年劳动合同解雇赔偿多少
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1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同到期不续签解雇的赔偿有什么
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劳动合同到期后解雇的赔偿是,劳动者工作每满一年,支付两个月工资,作为经济补偿。六个月以上不满一年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同到期遭解雇后有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司不续签, 员工无需续签, 劳动合同到期解雇有赔偿吗
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公司不得随意解雇员工,具体要看公司解雇你的事由,才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同,可要求其支付经济赔偿金。公司不续签劳动合同,应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿,每满一年支付一个月...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期被雇主解雇,赔偿金怎么算
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合同还没到期被雇主即时解雇,根据《新劳动法》的规定,最高,公司无合法理由辞退你,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以你离职前12个月的平均工资计算工资标准。从一入厂就开始算。 ...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳务派遣工劳动合同到期后被解雇应怎么赔偿,劳务
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劳务合同期满,派遣工被送回派遣公司,派遣单位需要为员工再次安排工作,并没有赔偿金。如果派遣工资没有再次为员工安排工作解除劳动合同的话,那么派遣单位是需要支付员工经济补偿的。劳务派遣单位派遣劳动者应当与...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期劳动合同不续签赔偿金不
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合同工合同到期不续签,用人单位按合同工工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿。用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>解除劳动合同后没有劳动合同怎么赔偿
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没有劳动合同解除的,如果符合法律规定的支付经济补偿金情形,应当按照工作年限每满一年支付一个月工资的标...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询雇员劳动合同未到期, 不想离职要赔偿金吗
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单位违法解除劳动合同,你可以要求双倍支付经济补偿金. 经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>拿到赔偿金之后能解除劳动合同吗
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拿到赔偿金之前应先解除合同,单位与职工解出劳动合同,职工先签解除劳动合同,再先拿到赔偿金,通常都是这样的流程。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期遭解雇后有赔偿金吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未到合同期内解雇有什么补偿吗
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劳动合同未到期解除赔偿,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司提出解除劳动合同怎么赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解雇劳动合同期间被公司解雇的赔偿问题
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无固定期合同和固定期合同解雇补偿金一样看解雇理由,符合劳动合同法第46条规定,按本单位工作年限支付补偿金,每工作满一年补偿一个月工资《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期需要赔偿吗劳动合同未到期有解除
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有补偿,而经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,有以下标准: (1)每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 (2)六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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