旷工被辞退有哪些情形?
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旷工就是除有不可抗拒的因素影响,职工无法履行请假手续情况外,职工不按规定履行请假手续,又不按时出勤。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>单方约定的退房有哪些情形
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单方退房情形如下: 1、催告后三个月内,买受人延迟支付房款或卖受人延迟交付房屋,对方可以解除合同; ...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对职工单方辞退的情形有哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
哪些情况属于变相的辞退员工
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询公司辞退员工有哪些补偿
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庞娜律师|专职律师,4年经验在线咨询可以单方面辞退员工的情形有哪些
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员工有以下情形的,可以辞退: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳...
北京在线咨询顾问团咨询我>>哪些情形是无责辞退员工的?
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的。 (二)...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>哪些情形下用人单位辞退职工要支付经济补偿
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一、用人单位违法解除或者终止劳动合同。 二、劳动合同到期员工不要求继续履行劳动合同。 三、劳动合同已...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工单方辞退的情形有哪些,律师怎么看
建筑工程可以分包的情形有哪些
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询婚姻无效的情形有哪些
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李本虎律师| 高级合伙人,12年经验 在线咨询合同终止的情形有哪些
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询公司可以单方辞退职工的情形
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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>可以单方面辞退员工的情形都有哪些
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员工有以下情形的,可以辞退: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工单方辞退的情形有哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不用补偿辞退员工情形有哪些
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不用补偿辞退员工情形有: (1)在试用期间被证明不符合录用条件的; (2)严重违反用人单位的规章制度...
叶志鹏律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哪些情形下可以单独辞退孕妇
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应该根据你公司的合同来说。正常情况试用期内的,证实其不符合录用条件即可解除劳动合同。如果带有拒绝孕妇...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>用人单位需支付辞退赔偿金的情形有哪些
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用人单位需支付辞退赔偿金的情形有: 1、劳动者合法解除劳动合同; 2、用人单位协商解除劳动合同; 3...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>抽逃出资的情形有哪些
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史素红律师| 专职律师,9年经验在线咨询反索赔有哪些情形
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到职工单方辞退的情形有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位辞退员工的情形有哪些,不正当的辞退员工的情形主要有哪些
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用人单位辞退员工实质上是劳动合同解除的原因之一。劳动合同解除是指劳动合同订立后,尚未全部履行前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的一种法律行为。由于劳动合同解除事关重大,因此劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工的情形有哪些
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1、试用期辞退; 2、严重违纪员工的辞退; 3、严重失职、营私舞弊,给企业利益造成重大损害的员工的辞退; 4、违法兼职员工的辞退; 5、欺诈、胁迫企业订立劳动合同员工的辞退; 6、被追究刑事责任员工的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职的情形有哪些
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《《劳动合同法》第三十八条 劳动者单方面终止劳动合同用人单位有下列情形之一的,劳动者可以终止劳动合同:(1)未按照劳动合同提供劳动保护或劳动条件;(2)未及时足额支付劳动报酬;(3)未依法为劳动者支付...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>违法辞退员工有什么方面的情形
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单位非法解除劳动合同的情形如下: 一、法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除。 二、用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单方面离婚有哪些情形
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单方面离婚的情形有:一方不同意离婚;双方就离婚事项不能达成一致意见;夫妻感情确已经破裂,因感情不和分...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
婚姻效力的情形有哪些
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曾粉兰律师| 专职律师,13年经验在线咨询批准逮捕的情形有哪些
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询可单方面辞退员工的情形
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员工有以下情形的,可以辞退: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>辞退员工有哪些情形
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1、试用期辞退; 2、严重违纪员工的辞退; 3、严重失职、营私舞弊,给企业利益造成重大损害的员工的辞退; 4、违法兼职员工的辞退; 5、欺诈、胁迫企业订立劳动合同员工的辞退; 6、被追究刑事责任员工的...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工单方辞退的情形有哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
新劳动合同法辞退员工有哪些情形
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下列情形属于合法辞退员工: 一、在试用期间被证明不符合录用条件的。 二、严重违反劳动纪律或者用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司单方面辞退员工怎么赔偿
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞职的情形有哪些
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辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择,提前30日以...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>能辞退员工的情形有哪些
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可以辞退员工的情形有哪些:根据国务院发布的《国营企业辞退违纪职工暂行规定》第2条规定,企业对有下列行为之一,经过或行政处分仍然无效的职工,可以辞退: 1、严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的。 2、...
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