旷工三天自动离职，能否可以自动离职？
图文13人已浏览
自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
吴莉律师|专职律师，4年经验咨询我>>
旷工三天自动离职社保咋办
图文32人已浏览
旷工三天自动离职社保处理方法如下： 1、劳动者旷工的，只要双方劳动关系未解除，用人单位就不得给劳动者...
覃永雄律师|专职律师，29年经验咨询我>>
针对旷工三天自动离职流程是怎么样的？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
旷工离职最多扣多少钱
视频10,300人观看
郑晓明律师|专职律师，4年经验在线咨询
发生工伤的处理流程是怎样的
视频19,409人观看
金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
三天旷工自动离职后果是什么
问答584人已浏览
三天旷工自动离职的后果为依据本企业规章制度，行使行政处分权。企业享有劳动合同解除权。以离职人员违反劳动合同的约定享有损失求偿权。对于违法保密义务、竞业限制以及签订专项培训协议约定服务期规定的离职人员，...
上海在线咨询顾问团咨询我>>
旷工三天算自离吗旷工三天算自离吗
图文11人已浏览
非职工主动提出离职，不能按自离处理，但若单位有规定旷工属违反相关管理制度，单位可以解除劳动关系，相关...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
咨询我>>
旷工三天自动离职，国定假还有
图文13人已浏览
劳动者没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况，未直接提交辞职信就走人，这...
赵佳律师|
专职律师，13年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
旷工三天自动离职流程是怎么样的？，律师怎么看
员工自动离职 劳动法如何规定
视频3,619人观看
霍彩虹律师|
高级合伙人，7年经验
在线咨询
破产清算的流程是怎么样的
视频3,727人观看
肖卫华律师|
专职律师，10年经验
在线咨询
签证办理流程是怎么样的
视频1,268人观看
徐来福律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
旷工三天自动离职能否可以自动离职呢？
问答584人已浏览
自动离职，是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准或要求解除合同未被同意，便擅自离职或违约出走；有的职工未说明原因不辞而别；也有的受优厚待遇诱惑而擅自...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
有规定员工旷工自动离职就是旷工三天吗？
问答584人已浏览
不用去劳动局，他们不管，找律师帮你做解除劳动关系的合法手续即可。...
广东在线咨询顾问团
咨询我>>
针对旷工三天自动离职流程是怎么样的？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法对旷工三天自动离职是不是有补偿
图文9人已浏览
1．有劳动合同的按照合同约定的执行．2．没有合同约定的，法律规定，对劳动者的处罚，比例不能超过劳动者...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
公司明文规定旷工三天自动离职
图文275人已浏览
公司可以根据公司规章进行处理，一般的公司都规定旷工三天给予辞退的处理。...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
旷工三天就自动离职有失业金吗
图文894人已浏览
没有。 1、员工按照公司的规定自动办理离职手续，若是给用人单位造成损失的，用人单位可基于法律规定要求...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
咨询我>>
工伤保险理赔流程是怎样
视频3,494人观看
吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验在线咨询
企业并购流程是怎么样的
视频1,042人观看
吴蓉 律师|
专职律师，4年经验在线咨询
遇到旷工三天自动离职流程是怎么样的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
旷工一天扣三天，旷工三天按自动离职，工资不予发放。
问答584人已浏览
用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为，劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁，要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
旷工三天自动离职社保咋办
问答584人已浏览
旷工三天自动离职社保处理方法如下：1、劳动者旷工的，只要双方劳动关系未解除，用人单位就不得给劳动者停保，只有双方解除劳动关系之后，如劳动者因旷工天数过多而导致严重违反用人单位规章制度，用人单位单方解除...
江苏在线咨询顾问团
咨询我>>
旷工3天会怎么样我工资三万可以自动离职吗
问答584人已浏览
公司因全球行情不景气，调岗降薪是一种方法，但要与劳动者协调，当然还要去公司交接并结算工资，但没有经济补偿了，个人也是要遵守的，不能上套，可以变更劳动合同约定的内容。变更后的劳动合同文本由单位和劳动者各...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
三天旷工自动离职后果，法律是如何规定的
图文5人已浏览
问题解答：旷工三天自动离职可能会对个人今后的发展影响不太好，可能会被公司解除劳动合同，但具体的要求还...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
旷工三天自动离职还需要去办离职手续吗
图文25人已浏览
需要。旷工3天严重违反用人单位规章制度，用人单位与你解除劳动合同。解除劳动合同时，根据《劳动合同法》...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
男职工生育保险怎么报销流程
视频7,031人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
天然气怎么开户流程
视频19,613人观看
黄世皓律师|
专职律师，3年经验在线咨询
员工无故旷工三天自动离职会有什么后果员工自动离职会有怎样的后果
问答584人已浏览
自动离职是不可以的，但是如果单位规章有规定旷工三天属于重大违纪的，可以作开除处理。劳动合同法第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
旷工三天应该怎么算是自动离职还是应该违
问答584人已浏览
旷工3天算自动离职，劳动者是不用交违约金的。劳动者旷工三天，用人单位可以以劳动者严重违反公司规章制度将劳动者辞退，并且是无需支付任何经济补偿金的，但是需要支付劳动者正常工作时间期间的工资。《中华人民共...
四川在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到旷工三天自动离职流程是怎么样的？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
2023旷工三天自动离职几天后可以办理离职手续呢
图文9人已浏览
1、旷工几天算自动离职《劳动合同法》没有自离规定，《劳动法》第25条、《劳动合同法》第39条、第40...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
房产赠与流程是怎样的
视频1,768人观看
张彤彤律师|
合伙人，11年经验在线咨询
旷工三天自动离职扣一个月工资算不算旷工
问答584人已浏览
不合法，可以向劳动监察部门投诉要求发放工资。如还有不明，建议带着相关材料当面详询，可以为当事人作一个详细的案件分析和解决方案，本律师将尽最大努力维护当事人的合法权益。...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
员工旷工三天自动离职会有什么后果
问答584人已浏览
如果单位规章有规定旷工三天属于重大违纪的，可以作开除处理。劳动合同法第三十九条【用人单位单方解除劳动合同（过失性辞退）】劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录...
香港在线咨询顾问团
咨询我>>
