一起谈好做工程没兑现怎么办
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一起谈好做工程没兑现处理方法如下: 1、首先需要收集相关证据,比如一起合作的证据,您应该得到多少工程...
试用期工资谈好后,不兑现怎么办
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1、可以要求单位按照劳动合同上约定的劳动报酬支付你转正工资。(用人单位应该自用工之日起一个月内与劳动...
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承兑贴现违法吗?
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入职两个月没有签订劳动合同
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已经谈好入职还有犯法吗
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1、谈好了入职又反悔,如果给对方造成了损失,是犯法的,对方可以要求违约或者具有缔约过失的当事人承担相应的赔偿责任。如果当事人已经有相关约定的,可按其约定来担责。 2、法律依据: 《民法典》第五百条 当...
现在有没有入职前七天就没有工资的
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入职前七天是有工资的。劳动者有权依法取得实际劳动期间的工资报酬,拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权...
企业不按薪酬兑现职务工资,可以要求吗?
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协商不成,可以申请劳动仲裁。...
不明白,就问一问
入职前谈好的薪资没有兑现,律师怎么看
交的入职费500报警有用么
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税前扣税不发薪
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公司没有签合同离职工资怎么算
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中秋节前入职中秋节是否有薪资
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中秋节前入职的劳动者,能享受中秋有薪资,因为根据《劳动法》,明确规定了劳动者在法定休假日期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣劳动者工资。...
谈好了入职又反悔了犯法吗,有没有法律规定
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谈好了入职又反悔,如果给对方造成了损失,是犯法的,对方可以要求违约或者具有缔约过失的当事人承担相应的赔偿责任。如果当事人已经有相关约定的,可按其约定来担责。...
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谈好了入职又反悔了犯法吗
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谈好了入职又反悔了是不犯法的,但是如果造成了一定损失的,可以要求对方进行损害赔偿。...
现在国企停薪职有没有
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凡是企业不需要的富余职工,可以允许“停薪留职”。凡是企业生产和工作需要而本人要求“停薪留职”的职工,...
公司没有按谈好的工资发怎么办?
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公司没有按谈好的工资发放,劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向工会求助;向劳动行政部门投诉;向...
协议离婚后财产分配不兑现怎么办
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商业承兑汇票和银行承兑汇票的区别
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如何在求职过程中巧妙谈薪资, 入职后薪资对经销商有利还是亏损企业
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在求职中如何巧妙谈薪资,个人认为等待招聘方起头开始薪酬方面的讨论。等整个面试过程结束后再来讨论相关问题也是个不错的选择。 你的面试时间越长,招聘经理就会对你越感兴趣,就更有利于你提出更高薪酬的要求,因...
中秋节入职有薪资吗
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1、中秋节前入职的劳动者,能享受中秋有薪资,因为根据《劳动法》,明确规定了劳动者在法定休假日期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣劳动者工资。 2、法律依...
谈好了入职合同还能反悔吗
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1、谈好了入职又反悔,如果给对方造成了损失,是犯法的,对方可以要求违约或者具有缔约过失的当事人承担相应的赔偿责任。如果当事人已经有相关约定的,可按其约定来担责。 2、法律依据: 《民法典》第五百条 当...
没谈好赔偿先不火化提现
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由交警或医院开具死亡证明后即可将遗体火化,事后再处理赔偿事宜。具体的赔偿项目包括:医疗费、误工费、护...
2001年高级职称教师工资没有兑现为什么
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1、反映给主管教育部门。...
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投资入股有几种方式
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辞职有没有赔偿金
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没有入职,没进入公司,入职有工资吗
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工作没有进公司,明显没有签订劳动合同,但双方仍有事实劳动关系,支付劳动,产生价值,合理支付工资。具体规定:不支付工资,当事人可向当地劳动监察行政部门通报或申请劳动仲裁等。《劳动合同法》第85条:如果使...
入职两个月没有签劳动合同, 有三个月的底薪, 现在辞职了怎么扣工资
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如果用人单位没有与劳动者约定底薪,是不合法的,没有与劳动者签订劳动合同,劳动者可以要求用人单位支付双倍工资差额,对于用人单位无故克扣工资的行为,劳动者可以向当地的劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。依据《中...
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工资没兑现老板说没有签合同
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1、用人单位拖欠工资,如果不能协商解决,你可以去当地劳动监察部门投诉或是申请劳动仲裁; 2、用人单位...
销售没有业绩不发底薪违法么
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上月贴现的承兑没有及时入账怎么办?
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没关系这个月入账也可以。只要钱收到就行。...
因为当初没有谈好细节现在起诉
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首先工伤治疗期间禁止解除劳动合同!1.根据《工伤保险条例》第31条:职工因工伤接受治疗的,在停工留薪期间内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。因此,在08年12月以前,公司欠你的饭补和没有发的工...