报工伤后员工养伤期间工资谁付
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在职工正常的工伤治疗、休养期间,单位应按原标准支付工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>工伤后停工期间工资由谁支付,什么时候支付?
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工伤治疗期间工资由原雇佣单位照发。...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对小时工工伤谁付工伤期间工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿包含工伤期间的工资吗
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颜惠律师|团队负责人,6年经验在线咨询工伤职工的工伤待遇由谁支付
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询职工工伤后养伤期间工资应付给谁
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在职工正常的工伤治疗、休养期间,单位应按原标准支付工资待遇。《工伤保险条例》第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>小X工作时间出了车祸,请问工伤赔偿工资谁付
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肯定是由所属的部门来赔偿,因此工伤赔偿工资谁付就得了解 1、发生工伤事故后,由工伤保险基金和用人单位...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>工伤申报期间应该谁来支付工资?
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一、用人单位可以告知员工在工伤认定决定作出前,根据员工提供的诊断证明或者休假证明;暂时按照病假待遇支...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
小时工工伤谁付工伤期间工资,律师怎么看
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询工伤期间公司不发工资怎么办
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庞娜律师| 专职律师,5年经验 在线咨询报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工伤是谁付工资?
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你咨询工伤工资待遇谁付是怎么样的?的工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>借调期间期间发生工伤应由谁付工资
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职工被借调期间受到工伤事故伤害的,应当由原用人单位承担工伤保险责任。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>针对小时工工伤谁付工伤期间工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
小工伤工伤假如何支付工资
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>工伤没住院工资谁付
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工伤期间工资由公司支付。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>工伤期间有工资吗?工伤期间休假有工资吗?
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《工伤保险条例》第三十一条规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤鉴定费用由谁来付
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胡文学律师| 高级合伙人,10年经验在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到小时工工伤谁付工伤期间工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤给付谁的工资
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工伤职工停工留薪期的“原工资”,《工伤保险条例》未定义,各地规定大致有以下三种计算方法: 1、指加班费之外的工资; 2、受伤前12个月平均工资; 3、受伤前12个月加班费之外的平均工资。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>由谁支付工伤医疗期工资
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工伤医疗期内工资待遇不变,单位派人护理或承担护理费用,承担住院伙食补贴。根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤申报期间谁给工资
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工伤申报期间工资由用人单位付。 依据《工伤保险条例》第三十三条之规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。工伤职工在停...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>小时工工伤期间工资怎么算,有哪些标准
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根据工伤保险条例第三十一条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>工伤养伤期间,工厂能否支付伤者基本工资吗?
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有医院的病假单,要支付。...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,6年经验在线咨询工伤理赔需要多长时间
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陈家静律师| 专职律师,6年经验在线咨询一般情况下工伤期间工资谁支付呢?
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一、工伤不是很严重,只有几天。 如果工伤是这种情况,工伤医疗费用需要医院开证明,然后拿到企业的相关部门报销,同意后,是100%的报销的。同时,这期间的伙食费是以该企业公出差伙食补助标准的70%补偿的。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>工伤休息期间应该怎么样算工资,由谁付工资
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《》规定:职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。治疗的医疗费,符合工伤规定的诊疗目录。从工伤保险基金支付。工伤职工住院治疗期间,按照单位出差伙...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到小时工工伤谁付工伤期间工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
交通事故工伤工资谁付
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员工乘公交车上班途中公交车发生交通事故,员工工伤期间的工资由用人单位支付。 1、职工因工作遭受事故伤...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤职工停工留薪期原工资福利待遇由谁支付工伤出院期间谁先由谁出
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工伤职工医疗费用符合规定标准的由工伤保险基金支付,停工留薪期原工资福利待遇不变由所在单位支付。根据《工伤保险条例》第三十条规定,工伤职工享受工伤医疗待遇,治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>如何支付工伤期间员工工资?
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工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的签订服务协议的医疗机构,或者签订服务协议的工伤康复机构出具的休假证明确定。停工留薪期超过12个月的,需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认。设区的市劳动能力鉴定委员会确...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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