员工主动离职公司要开证明吗
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没有什么影响,但应当按事实开具《解除劳动合同证明书》。 员工自己主动离职注意事项 1、注意解除合同的...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>被迫解除劳动合同怎么开离职证明
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解除劳动合同证明,劳动合同法规定用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,给劳动者造成损...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对员工被迫离职,公司应该怎么开离职证明?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询怎样制作离职证明,公司离职员工离职证明范本
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离职证明通常用于劳动者进入新的用人单位时,新的用人单位为了避免重复就业要求劳动者出具。没有固定的格式。通常,只要前用人单位在解除劳动合同证明上写明劳动者姓名、身份证号码等身份信息,并说明双方劳动关系已...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>离职员工工资发放证明怎么开
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照法律规定,员工离职时,公司应该在员工离职时就结算员工的全部的工资,并予以证明。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>离职证明在离职后公司什么时候开
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离职证明需要根据各个公司的办事流程来确定,一般是当天就可以开出来的,最迟不晚于劳动者离职后十五天。在...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
员工被迫离职,公司应该怎么开离职证明?,律师怎么看
被迫离职需要办理离职手续吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工离职公积金怎么封存
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司离职员工可以直接开离职证明给公司吗?
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公司辞退员工可以开离职证明。根据我们国家法律当中规定劳动者无论是自行辞职还是行为存在着过错被应用单位辞退的情况之下,那么用人单位都是需要为劳动者开离职证明,只有这样的话劳动者才能够进入到新的用人单位工...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司办理离职怎么证明员工办理离职
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1、本人辞职是不能领取失业保险金的。申请条件中有一条是,员工非本人意愿离职。 2、具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金,并同时按规定享受其他各项失业保险待遇: (1)按照规定参加失业保险,所在单...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对员工被迫离职,公司应该怎么开离职证明?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职了公司没处理已经离职员工应该怎么办?
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未处理离职即离开公司的员工,因为用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,员工单方面解除劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职证明公司应该多久出具
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同的同时出具解除或者终止劳动合同的证明。 在劳动者履行了有关义务终止...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工职务侵占能开离职证明吗
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员工因职务侵占被追究刑事责任的,用人单位可以单方面解除劳动合同的,在解除劳动合同时出具离职证明。用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工离职工资拖欠怎么办
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到员工被迫离职,公司应该怎么开离职证明?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司开除员工的离职证明范本
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兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位,至xx年xx月xx日因xx原因申请离职,在此工作期间无不良表现,工作良好,同事关系融洽,期间曾被授予“xx”称号(荣誉)。经公司慎重考虑准...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>员工入职的离职证明必须原公司开吗?
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承诺书只能说心理上安慰了不少。因为作为企业方你是有手段、有责任了解员工是不是已经离职了的,一旦录用未离职的员工,特别是核心人员,还是很麻烦的。 原单位的离职证明在法律层面上很重要。完备的离职证明可以证...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>被迫辞职怎么开证明
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如果你是非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,你在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限,原单位有义务为你出具证明。对出具证明的方式没有明确的规定,原单位要求新单位的人事部门联...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>公司解散离职员工应该怎么赔偿
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公司解散了,按照《劳动法》用人单位应当支付劳动者经济补偿。根据法律规定,用人单位被吊销营业执照、责令...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工自离会给开离职证明吗
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自离是有离职证明的,离职证明,是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明,是用人单位与劳动者解除劳动关...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎么给离职员工停缴社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询离职证明(公司被裁员了)怎么写
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员工在终止与单位的劳动关系时,可以要求公司出具辞职证明,单位在终止劳动关系时需要保存终止关系的证明。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>员工主动离职公司是否给开证明
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用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明,由劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到员工被迫离职,公司应该怎么开离职证明?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职证明什么时候开给员工
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应在解除劳动关系后的十五日内。离职证明的是证明用人单位与劳动者已经解除或终止劳动关系的书面说明,同时...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公职人员赌博会开除公职吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职证明公司应该离职后多久出具
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1.用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位未向劳动者出具解除或者终止劳动...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>自离公司应该发离职证明吗
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可以补办离职。同时可以要求单位提供离职证明。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照...
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