补发工龄工资是否真实
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补发工龄工资是真的,但是有相关规定: (1)按缴费年限补发养老金。缴费年限每满1年增加3.5元/月的...
马筱律师|律所主任,14年经验咨询我>>月薪是实发工资还是应发工资?
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月薪是指是应发工资。应发工资即根据劳动者付出的劳动应当得到的工资待遇。实发工资即劳动者应当实际得到或...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对实发工资是否到手工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
缴纳五险一金是基本工资还是实发工资
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询合同工资和实际工资不符怎么办
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陈泽博律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动者实际到手工资是否包括劳动者实际到手的工资,哪些不包括工资
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劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者的应发工资需要扣除社保和住房公积金,再扣除个人所得税后才是劳动者实际到手的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日...
河南在线咨询顾问团咨询我>>缴费工资2700,实发工资
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缴费工资不是实发工资,而是应发工资,实发工资是指劳动者应当实际得到或者用人单位应当实际支付给劳动者的...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>试用期月工资是实发工资吗?
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月工资不是实发工资,而是应发工资。应发工资是劳动者的月工资扣除社保费用、住房公积金的缴费、和个税等税...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
实发工资是否到手工资,律师怎么看
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询年薪制是怎么发工资
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杨旭新律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询看到实发工资单后,等到发工资那天比实发工资又少工资了怎么办
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找财务呀,这个问题你们自己协商,协商不成诉诸劳动部门,劳动部门解决不了,再去法院。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>实发工资是扣除病假还是实发工资
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我国个人所得税的征税对象如下:法定对象我国个人所得税的纳税义务人是在中国境内居住有所得的人,以及不在中国境内居住而从中国境内取得所得的个人,包括中国国内公民,在华取得所得的外籍人员和港、XX、台同胞。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对实发工资是否到手工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如果发放补偿工资是算本人工资还是实发工资
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经济补偿是按应发工资计算,而不是按实发工资计算。根据《劳动合同法实施条例》第二十七条规定:《中华人民...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>应发工资4000实发工资的区别
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应发工资为税前工资。税前工资指交纳个人所得税前的应发工资。因为社会保险费不计入计税所得额,所以税前工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>实发工资和应发工资的区别
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应发工资是应发工资的你的汇总薪资,没扣除你月应缴杂项的薪资; 实发工资,就是扣除了应当缴纳的五险一金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到实发工资是否到手工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工资条应发实发工资是什么
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应发工资我们看工资单的话,会看到岗位工资、薪级工资、绩效工资、奖金、加班费、各种补贴津贴等等项目。这些全部加起来就是应发工资。应发工资的数目一般都比较“美观”,不过实发工资(即到手工资),就没那么美观...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>实发工资6340是多少我的实发工资是63
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实发工资6340,个税大约是198.9元。r计算过程:设应发工资是X,rX-[(X-3500)*10%-105]=6340,X=6538.9。r6538.9-3500=3038.9*10%-105=1...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>三薪工资是按实发工资算,还是应发工资算。
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北京群益律师事务所:一般按应发工资。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工资条和实发工资不对
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资条与实发工资不符,员工要弄清原因,工资条上的数包括个税,扣除的五险一金,而实发工资不包括上述。如果...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>社保基数按实发工资还是应发工资?
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社保缴费基数是按应发工资算的。关于工资总额的计算口径依据国家统计局有关文件规定,工资总额是指各单位在...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询员工工资不发去哪里投诉
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询实发工资多于应发工资经济补偿金是按照应发工资还是实发
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是按照应发工资计算的 包括如下:应缴纳的社保等计算经济补偿金需要弄清晰发生劳动争议之日倒推十二个月的总收入计算出月平均工资,对于每个月的工资发放,应按应发工资计算,不考虑个人所得税或其他扣除...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>最低工资是指的应发工资和实发工资吗?
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最低工资标准指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育假、节育手术假等期间,以及法定工作时间内依法参加社...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到实发工资是否到手工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
本人工资是指什么实发工资吗
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不是实发工资。本人工资指的是应发工资,所谓实发工资,就是根据每个人的岗位工资,结合其考勤、业绩等等表...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公伤工资怎么发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资月收入是应付工资还是实发工资
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应该是应发工资数,也就是各项保险扣减前的工资数。...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>实际到手工资有多少?
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按照计算,每月工资3000元,除掉单位交纳社保部分830元,个人负担部分330元,实得工资为1840元,但这是不合理的,单位交纳社保不包括在工资内,应该有单位支出,个人实得工资应该为2670元。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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