工厂职工在厂里受伤了, 应如何赔偿?
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根据我国法律规定,在工作时间因工作原因受到事故伤害导致受伤的属于工伤,在治疗伤情相对稳定后,确实存在...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>在工厂干了五年,有赔偿吗
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若是与单位有劳动合同,按照劳动合同要求赔偿即可。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对在工厂做了五年辞职如何补偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师|专职律师,3年经验在线咨询煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询(十一年),厂房辞退职工如何补偿?
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你可以要求单位支付经济补偿金,人生活协商不成,可以申请劳动仲裁。...
天津在线咨询顾问团咨询我>>在厂里受过工伤辞职了有什么补偿吗
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劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在工厂干了八年离职有什么补偿
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劳动者在公司工作8年辞职的,有没有补偿要依据辞职的原因而定,如果是因劳动合同法规定的相关原因离职的,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
在工厂做了五年辞职如何补偿,律师怎么看
在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤辞退如何补偿标准
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验 在线咨询五险在公司买了后辞职了怎么办
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询在工厂上班十五年了,想离职了,工厂能有补偿吗
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可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>个性网说说在工厂做了5年,现辞职,工厂有赔偿吗
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如果工厂存在劳动合同法三十八条规定,你以此为由辞职就有补偿。依据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对在工厂做了五年辞职如何补偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在厂上工作做了7天可以辞职吗
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工厂做满7天辞职有工资,用人单位一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位拒绝支...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在厂里干了8年,辞工能获得多少补偿
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经济补偿金补偿年限上不封顶,没有最多不超过24个月本人工资的说法,但是月平均工资超过统筹地区在岗职工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不想在厂里做了,能马上辞职吗
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按照劳动法的规定,员工需要提前30天提交辞职报告,以便单位有足够的时间找到接替的人手以及完成交接工作...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工厂裁员员工如何赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询五金加工厂营业执照如何办理
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到在工厂做了五年辞职如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂做了十几年想辞职怎么办
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劳动者想辞职的,没有必要弄虚作假,可以采取以下办法:若用人单位存在法定过错,即《劳动合同法》第三十八条之情形,劳动者可以书面告知立即解除劳动关系,并要求用人单位支付经济补偿金。若用人单位不存在法定过错...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>在工厂做七,八年离职厂里有补偿吗
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因为什么原因离职呢了解情况之后才能为你分析,如果需要可以直接联系我...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>在厂做满五年辞退应补多少钱
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依照劳动合同法的规定,用人单位与劳动者建立了劳动关系后,就不能随便解雇劳动者,必须要有合法的理由。若用人单位无故单方违法解除与劳动者的劳动关系,需要支付赔偿金。赔偿金的标准是双倍经济补偿金。经济补偿金...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂搬迁员工辞职应该如何赔偿
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工厂搬迁员工主动辞职的,用人单位不需要支付经济补偿;但工厂搬迁造成劳动合同无法履行,不能变更劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>做了十年被辞退如何赔偿
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这个要看你是被合法辞退的还是非合法辞退的了,两者赔偿不一样。如果是合法辞退的公司要根据你的工作年限满...
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老员工主动辞职补偿多少
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询在厂做十二年辞工补偿金有多少
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员工自愿辞职可不补偿,但在若干法定情形下依法解除劳动关系可争取经济补偿金。您若具备条件,可在律师帮助下保留证据、办理解除劳动关系的手续,并依法维权。若有后续问题可电联。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>厂在里做了十七八年,如果自己辞工厂方会不会补偿一些
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与单位发生劳动纠纷中,若企业行为未对劳动者造成明显的影响,且用人单位采取了合理的弥补措施,劳动者处理该纠纷的理由不充分的,用人单位无须承担相应的法律责任,而为了更好维护您的劳动权益,可以为你提供专业帮...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到在工厂做了五年辞职如何补偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂生病了可以辞职吗
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生病后不能工作了,可以正常办理离职。也可以请病假。 (1)职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职了五险一金如何处理
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询辞退做了6年的员工该如何补偿
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第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>如果在公司做了六年自己辞职有补偿吗
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由公司单方面解除劳动关系,公司需向劳动者支付经济补偿金。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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