择业期内交了社保但是辞职了还算是择业期吗
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择业期内辞职不属于应届毕业生。择业期是选择就业的时期,按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>离职社保停交还算择业期吗
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当事人在离职之后,社保停交的期间,若距毕业不到两年则可以视为择业期;超过两年的则不属于择业期。《劳动...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对签了合同没交社保算择业期未就业吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
办理了灵活就业社保一直没交费
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询交社保就不是应届毕业生了吗
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询择业期交了社保还算应届生吗
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办了社保还算应届生。应届毕业生,与是否交纳社会保险无关。 中央机关及其直属机构公务员招录考试中对应届毕业生的界定: 国家统一招生的高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年,有些地方延长至三年...
河北在线咨询顾问团咨询我>>签劳务派遣合同算择业期吗
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不算。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>有社保记录还算择业期吗
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国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在择业期内(国家规定择业期为二年)未落实工作单位,其户口、档案、...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了合同没交社保算择业期未就业吗,律师怎么看
灵活就业社保怎么交,去哪里交
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询灵活就业社保忘记交了一个月怎么办
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询社保停了算择业期么?
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离职社保停交的,如果距离大学毕业的时间不满两年的则算择业期。按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期,择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>交过社保后,还能算是择业期吗
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择业期是选择就业的时期是按毕业年限来算的,即使交过社保,在择业期限内,仍然属于在择业期内,按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了合同没交社保算择业期未就业吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签合同就业对吗
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劳动者为用人单位提供劳动服务的,就算不签订劳动合同的,也形成了事实的劳动关系,劳动合同并不是认定劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>灵活就业社保没交了多久后失业
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办理了灵活就业社保一直没交费,不会有什么影响。当灵活就业人员提出申请补缴社保时,要求在提出申请补缴社...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签订劳动合同后还算是择业期吗?
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按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>就业困难人员灵活就业社会保险补贴
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询社保灵活就业人员补贴
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到签了合同没交社保算择业期未就业吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
是否签劳动合同就算是择业?
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按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期。择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>就业协议签了没签合同算毁约吗
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今年的大学生,原来跟单位签了就业协议书,现在来报到,单位要求在他们的格式化合同上签字,但对里面的一些条款有异议,没有签合同,现在单位说你是毁约,这种说法不成立。在签订劳动合同时,主体双方是平等的民事关...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后社保在续交还算择业期吗
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离职社保停交的,如果距离大学毕业的时间不满两年的则算择业期。按国家有关规定,高校毕业生从毕业之日起两年内为择业期,择业期内未落实就业单位的毕业生可以享受应届毕业生同等待遇。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>应届生到了择业期可以补交社保吗?
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择业期内缴纳社保与是否为应届生并无直接关系。是不是应届毕业生主要看在择校期内毕业生的户口、档案和组织...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同算不算就业
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未建立劳动关系,不视为就业。订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保灵活就业怎么办理
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询个人申请灵活就业社保
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业未签合同交了保险违法吗
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公司签合同不交保险违法吗?肯定违法的.你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>转正因没毕业证未签合同和交社保今天辞职明天就走行吗
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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同,未参加养老保险的,违反了劳动合同...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了合同没交社保算择业期未就业吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
只交过工伤保险算择业期吗?
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只交过工伤保险的职工仍算是择业期。交保险并不会影响应届生的身份。工伤保险,是指劳动者在工作中或在规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>灵活就业的社保和单位交的社保有什么区别
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询就业失业了补缴社保后社保还可以交吗?
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社保通常是不能退的,有的情况下也能够退,具体情况如下: (1)外省乡村户口:能够在去职后申请退还个人交费部分,但单位交的部分不能退。 (2)城镇户口不能中途退保,只有丧命、出国定居或者到法定退休年纪交...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在择业期内签了合同的还能算应届毕业生么
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更正,你和劳务公司签订的只能是劳动合同,劳务派遣合同是劳务公司和用人单位签订的。所以,实际你就是签订了劳动合同了,与其他签订劳动合同的同学一样待遇。只是,在用人单位中,你是临时工,在劳务公司里是正式的...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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