超过48小时报案是否还能立案
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超过48小时报案还能立案。交通事故结案期限一般也就是出具事故责任认定书的期限。对经过勘验、检查现场的...
王爱莲律师|律所主任,13年经验咨询我>>工伤在48小时内不报案会怎样?
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如果是工伤的,用人单位在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请即可。遇有特殊情况,经报...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对工伤不报案超过48小时应当如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
报工伤超过24小时还能报工伤吗
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询每周工作时间超过44小时是否犯法
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丘扬律师|专职律师,4年经验在线咨询我因工伤已超过48小时没有报案可以怎么处理
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如果是工伤,用人单位可以在30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。如遇特殊情况,经社会保险行政部门同意,可适当延长申请期限。 用人单位未按前款规定申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属,工会组...
山西在线咨询顾问团咨询我>>超过48小时报案要负刑事责任吗
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所有的报案都必须在48小时之内就报,一旦超过48小时的时间限制,保险公司是不能受理的。也就是说,车超...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>是不是工伤超过24小时没报案算工伤
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职工发生工伤之后,应当立即通知用人单位,由用人单位在30日内提起工伤认定申请,24小时未提起的并无多...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤不报案超过48小时应当如何处理,律师怎么看
工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询防卫过当如何处罚
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蒋讴阳律师| 高级合伙人,10年经验 在线咨询正当防卫超过什么应当负刑事责任
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胡晓文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工伤不报案超过48小时怎么办,有没有法律规定
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工伤不报案超过48小时的,不影响工伤认定,用人单位只要在三十日内及时向社保局申报工伤即可;如果单位没有及时申请,职工一方可在一年内申请。上述期限都从工伤事故发生或者职工被诊断、鉴定为职业病之日算起。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>上班时间受伤,上下班时间超过48小时,算不算工伤,工伤应怎么处理
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属于工伤的情形如下。如你的情形是第十五条第一项,超过48小时是不构成工伤的。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤不报案超过48小时应当如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
当员工受了工伤超过48小时死亡怎么赔偿呢?
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如果是工伤引起的亡超过48小时也可以认定为工伤。 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤48小时如何界定
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工伤认定48小时期限的相关规定是,在工作时间和工作岗位上突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>超过48小时抢救未达标算工伤吗
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抢救超48小时死亡的,一般不算工伤。根据法律规定,职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拘留时间不能超过
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询犯罪中止应当如何处罚
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询遇到工伤不报案超过48小时应当如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
人失踪超过48小时可以报案吗?
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建议:如果是无民事行为能力或限制民事行为能力的,比如未成年人或精神病人及事故发生的当事人,随时可以报案;其他情况可48小时后报案。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>报保险超过48小时,会理赔吗
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报保险超过48小时会理赔。但如果距离保险事故发生时的时间过长再报案,影响到保险公司定损,无法确定相关损失,那对于无法确定的部分,保险公司是有权力不承担理赔责任的。出险理赔流程如下:1、出险报案;2、现...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>假如工伤发生48小时不报案怎么办
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工伤不报案超过48小时,如果是工伤的,用人单位在30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请即可。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工人因热射病死亡超过48小时,算不算工伤
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在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,可以认定为工伤。你说的情况不符...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>抢救超过48小时能否认定为工伤
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抢救超过48小时不认定为工伤。职工的抢救时间超过48小时,而抢救无效死亡的,一般不算工伤。依据相关规...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工伤待遇争议该如何处理
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤事故超过24小时未报案
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根据法律规定,劳动者发生工伤的,用人单位应当自知道或者应当知道之日起30日内申请工伤认定,用人单位逾期不申请的,劳动者或其近亲属可以在自工伤发生之日起一年内申请工伤认定。工伤赔偿须经工伤认定、劳动能力...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工伤48小时外的工伤待遇如何处理?
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工伤保险条例 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤不报案超过48小时应当如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤死亡超过48小时属于什么事故
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工伤死亡超过48小时,属于工伤事故。在工作岗位上因操作受伤而最终抢救无效死亡的,不受48小时限制。职...
姜远波律师| 高级合伙人,14年经验 咨询我>>醉驾立案不得超过多久
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询劳动者在工作岗位发病, 超过48小时后死亡的, 用人单位应当如何处理
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劳动者在工作中突发疾病死亡或者经48小时抢救后无效死亡的,应当被视同工伤,用人单位应当在30天内申请工亡认定,然后按照《工伤保险条例》第39条进行相应补偿。如果劳动者只是突发疾病没有死亡,或者超出法律...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>工伤超过48小时申报的程序是哪些的呢?
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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