首页
我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

拖欠过工资了发了工资过后可以告吗?

2022-12-28 6人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,906

    在线咨询
专业分析
拖欠过工资了发了工资过后可以告。 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬的25%的经济补偿金，如果公司补发工资没有发补偿金是可以起诉的。 拖欠工资的解决办法如下： 1、可以直接到当地的劳动监察大队投诉，让劳动监察大队给单位下一个限期支付工资的通知。根据法律的规定，如果单位在收到这个通知之后仍然不支付工资的话，那就构成拒不支付劳动报酬罪，是要进监狱的； 2、到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资，如果没有签订劳动合同的话，可以要求支付双倍工资，还可以以拖欠工资为由提出解除劳动关系，要求支付经济补偿金； 3、有欠条的话，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。 法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。
如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择
立即提问
11,079位律师在线累积服务3,700万人/次
他们的问题正在被解答：
  • 朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
  • 对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
  • 刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应
相关问题热门关注
法师兄 律师普法 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询