购票员有没有风险责任
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购票员没有风险的,单位的开票员如果虚开发票存在风险。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>不按时与企业签合同有什么风险?
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企业不按时签合同的风险有:员工在辞职时不需要提前声明,可以随时离职,并可以要求就超过一个月的所有时间...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对与员工签订有责底薪合同有没有什么风险,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
倒签合同有什么风险
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询房屋买卖合同签订后风险责任谁承担
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询签订空白合同的风险有什么,签订空白合同有哪些风险
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签订合同这一行为看似是一件极为平常的小事,但在实践中,双方当事人却因签订合同程序不规范而产生诸多纠纷,其中因签订空白合同而导致的纠纷案件数量日趋增长,那么签订空白合同的风险有什么,签订空白合同有哪些风...
河南在线咨询顾问团咨询我>>与劳务公司签订合同有工伤没有
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有工伤保险,劳动者与劳务公司签订劳务派遣合同的,用工单位也应当按照与劳务派遣单位订立的劳务派遣协议为...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>没有劳动合同证明怎么与员工签订劳务合同?
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未签订劳动合同的,可以通过以下方式证明劳动关系:收集工资卡、工资存折、工资条或其他工资支付记录,或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
与员工签订有责底薪合同有没有什么风险,律师怎么看
公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师| 律所主任,4年经验 在线咨询没有签订合同供货后怎么起诉
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询合伙人没有签订合同如何退股
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杜晨恺律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同中签订的工资与实际底薪有什么关系
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劳动合同工资低于实际工资这种情况目前是普遍现象,很多公司在约定劳动合同时甚至只写明不低于最低工资标准,这样做肯定是对公司有利的,在签订劳动合同时劳动者其实可以提出来。 1、对你的影响就是可能在计算加班...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>职工与签订劳动合同签有协议员工有责任吗
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有的,如原用人单位将劳动者作为被告,那么新用人单位就是第三人,应该承担连带责任。...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对与员工签订有责底薪合同有没有什么风险,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签订股权转让合同有什么法律风险
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签订股权转让合同的法律风险: 一、公司负债风险; 二、债务转让中的法律风险; 三、隐性债务转让中的法...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同签订与执行中的风险有哪些
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劳动合同 劳动者:录用条件和岗位要求不明确的法律风险 法律风险:录用条件不明确,我司以员工在试用期内...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业与员工签订合同没有给员工一份违法吗
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违法,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>与银行签订的格式合同有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到与员工签订有责底薪合同有没有什么风险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工入职后第25天签订合同有无风险
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一个月之内签订合同就可以,第25天签订没有风险,最好是快到1个月时签订。 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>合同签订的法律风险有哪些,合同签订的法律风险有哪些
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1、合同签订前的法律风险 因为合同签订前对合同对方不了解,草率与主体资格有瑕疵的当事人或代理人签署合同,最后导致合同无效或合同效力待定;或与履约能力有欠缺的当事人或代理人签署合同,最后导致合同无法履行...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>员工工资没有底薪合理吗
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工资没有底薪合理的。具体的工资,应根据单位规定,由单位和职工通过协商的方式来确定,在工资的组成中,不一定要有底薪的。但是,根据法律规定,在职工提供了正常的劳动后,单位所支付的月工资不能低于当地的最低工...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>底薪3000没有底薪工资怎么算
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法律对此并未明确规定,实务中存在多种计算方式。而对于企业而言,绝大部分的企业采用按月计薪,扣除法更符...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>什么是有责底薪
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责任底薪,就是当完成了单位每个月制定的业绩量才能拿到的底薪,与公司获利无直接联系。但无论怎么约定,都...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
口头合同的风险有哪些
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询个人与公司签订的合同是否有效
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姜超律师| 专职律师,9年经验在线咨询没有与员工签订合同可以签订保密协议吗
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没有与员工签订合同不能签订保密协议。 《劳动合同法》第二十三条规定,用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同,公司也没说是有责底薪,然后不发工资
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这样的话建议您走法律程序解决,可以走法律途径去处理此事的...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到与员工签订有责底薪合同有没有什么风险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没有签订员工辞职
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一般职工辞职所担负的义务就是提前30天书面通知用人单位。提前三十天书面通知用人单位之后,不需要单位批...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同没有签订员工未出现薪资是否有效
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一是签订劳动合同可以强化用工单位和劳动者双方的守法意识。以劳动合同的形式明确劳动者与用人单位双方的权利和义务。双方之间就有了一个具有法律约束力的协议。在劳动过程中,用人单位依据劳动合同的约定来管理职工...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>无签订书面劳动合同的员工,在工作方面有什么风险?
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第二,用人单位不签订劳动合同,存在视为已经订立无固定期限劳动合同的风险。《劳动合同法》第十四条、《劳动合同法实施条例》第七条规定用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,自用工之日起满一...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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