个人承包单位食堂合同
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订立合同应写明双方当事人、承包标的、违约责任等具体事项,必须是真实的意思表示。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>单位食堂承包合同范本怎样写?
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下面就是我帮你找的单位食堂承包合同范本:签约地:市 甲方: 乙方: 为对职工食堂综合管理,提高职工膳...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对单位食堂被承包是否可以像单位提出解约劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询单位没有签订劳动合同怎么补偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询单位职工能承包单位食堂吗
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承包食堂需要的条件: 1、具备经营能力的公司或个人; 2、有一定的经营管理信誉; 3、承包期评估合格; 4、通过ISO认证饮食服务企业优先考虑; 5、合法有效的工商营业执照及各项国地税等证照、餐饮服务...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>单位食堂劳务外包协议
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甲方乙方经过协商甲方将食堂的服务管理外包给乙方,为明确双方的权利义务,订立如下合同条款,需签约双方依...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位提出劳动合同解除流程
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单位解除劳动合同流程包括通知;工作交接;结算薪酬;劳动合同解除;出具离职证明;备案。 1、制作书面解...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
单位食堂被承包是否可以像单位提出解约劳动合同,律师怎么看
用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询单位食堂劳务外包协议
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甲方乙方经过协商甲方将食堂的服务管理外包给乙方,为明确双方的权利义务,订立如下合同条款,需签约双方依法共同遵守。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>上班时被狗咬伤,单位是否可以解除劳动合同,单位能否解除劳动合同
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1、你虽然与公司未签订书面劳动合同,但已与公司形成事实劳动关系。 2、在上班的时间受到的被狗咬伤不能成为公司辞退你的理由。对公司劝你辞工一事你可以不去管它,继续用心把该做的工作完成好。避免工作上出现过...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对单位食堂被承包是否可以像单位提出解约劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
食堂阿姨跟单位是劳动关系吗?
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一般是属于劳动关系的。大学的食堂基本上都是外包的,所以食堂阿姨和食堂是劳动关系,但是和学校不构成劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>单位食堂摔倒是否算工伤
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上班时间去单位食堂吃工作餐摔伤,算工伤。 职工上班时间,到单位食堂吃工作餐,是参加用人单位组织的活动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>国家单位单位食堂补助标准
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食堂在保证职工正常就餐以外,扩大服务项目,为满足职工不同层次需要所提供的食品,按食品成本加一定比例的...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>承包单位转包工程怎么处罚
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周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询是否可以单方终止合同
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到单位食堂被承包是否可以像单位提出解约劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位提前解除劳动合同补偿金可以由单位承担吗
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单位提前解除劳动合同的补偿与否,分为三种情形:一、劳动者有《劳动合同法》第三十九条规定的情形被解除劳动合同的,没有经济补偿或赔偿。二、用人单位按规定解除劳动合同的,按照《劳动合同法》第四十六条规定,用...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>在单位上班造成伤残单位可以解除劳动合同吗,单位是否可以解除合同
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如果在上班期间造成伤残并且已经根据相关医疗鉴定部门出具相关的鉴定结果可以要求赔偿。劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同:(一)从事接触职业病危害作业的劳动...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>被单位辞退要求解除劳动合同用人单位是否可以拒绝
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单位调动员工工作地点员工拒绝,用人单位可以解除劳动合同,用人单位需要支付劳动者经济补偿金(每服务一年支付一个月工资),劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动仲裁是否可以由用人单位提出
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劳动仲裁能由用人单位提出。向劳动仲裁委员会申请仲裁,用人单位与劳动者均有此权利。适用的范围包括:因工...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>我承包单位食堂,单位有义务给我买五险一金吗?
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如果你不是单位员工,那只是外包,是不需买的。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
车位租赁合同单方违约如何处理
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询哺乳期单位安排值班是否合法
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李耿律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动者提出辞职可否与用人单位解除劳动合同
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对于员工辞职解除劳动合同,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同,30天期满,用人单位即应结清工资,办理解除合同手续。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>职工提出解除劳动合同,用人单位是否可以要求劳动者要
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用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除的,如果在试用期内,则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用,这里值得注意的是用人单位的出资是特指有支付货币凭证的出资,如发票。如果试用期满,在劳...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到单位食堂被承包是否可以像单位提出解约劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位主动提出签约合同还是劳动者
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与劳动者签订劳动合同是用人单位的义务因此用人单位应当主动提出...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>因单位等级考核末等被解雇合法吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动合同是否需要向单位提出赔偿
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如果单位提前解除劳动合同的行为属于《劳动合同法》第四十六条规定的情形之一的,应该要补偿劳动者。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;如果属于违法辞退的,按经济补...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同单位是否可以统一保管单位是否一致
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劳动合同单位不能统一保管,劳动合同一式两份,劳动者和用人单位各保管一份。用人单位不给劳动者劳动合同的,劳动者可以向当地人力资源和社会保障局投诉用人单位。...
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