工资拖欠多久能被解雇
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离职后工资应当一次性付清,超过一个月未支付的构成拖欠工资,可以向劳动行政部门投诉。劳动行政部门责令用...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>法律规定工厂拖欠工资多久能解雇
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对解雇员工工资能拖欠吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
拖欠农民工工资如何解决
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何帆律师|,4年经验在线咨询拖欠工资起诉多久能拿回工资
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询拖欠员工工资公司解雇员工应该怎么处理
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离职时用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。 《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前...
青海在线咨询顾问团咨询我>>雇主拖欠员工工资需要扣员工的抚养费吗
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用人单位从职工工资中扣除依法裁定的抚养费是人民法院为了保护一方当事人合法权益的强制措施,不是克扣工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>拖欠员工工资,被拖欠员工工资,会被判刑吗
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用人单位拖欠员工工资需要承担的责任是清偿和支付赔偿金,是不会被判刑。因为用人单位拖欠工资是劳动争议,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解雇员工工资能拖欠吗,律师怎么看
解雇员工赔偿标准
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李金涛律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询解雇员工拖欠工资有没有经济补偿金
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这个是毫无疑问,当然是有经济补偿的。根据劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>解雇员工多久能工资发
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解雇员工工资应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位在辞退员工时,要根据员工工作年限支付经济补偿...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对解雇员工工资能拖欠吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
雇佣关系中雇主拖欠雇员工资,雇员可以要求赔偿吗?
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雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我解雇了一个员工,解雇员工工资要扣个税吗??
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根据《财政部、国家税务总局关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>拖欠员工工资能赔多少
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1、原劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》规定,用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询拖欠工资3000可以报警吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到解雇员工工资能拖欠吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
用人单位拖欠工资解雇员工,可以随时离职吗?
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1、劳动合同依法签订即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。 2、根据法律规定,应当提前三十天书面提出辞职后才能离职; 3、如果劳动者急辞职没有给单位造成损失,则单位无权扣发工资,但如果急...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>雇主拖欠员工工资多少才算违法
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1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资, 员工可以要求哪些赔偿, 拖欠工资被解雇, 有哪些赔偿
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上班时间需要符合法律规定,每天不得超过8小时,每周不得超过40小时,超出部分是加班,你可以要求加班费。 工资应当按照合同约定发放,拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放,并支付拖欠部分25%的经济补偿...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>雇工被拖欠工资如何补偿
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雇工被拖欠工资用人单位应当按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。根据我国《...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>拖欠工资的雇佣关系
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劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》中对于“无故”作了排除性规定:“无故拖欠劳动者工资...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询拖欠工资可以要求赔偿吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询解雇员工能因为离职原因扣工资吗?
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在劳动合同期内,职工离职若没有按规定提前告知用人单位,对此给公司造成的损失应承担一定的责任。公司可以举证因职工不按规定的离职给公司造成的损失,并要求其予以赔偿。但不能以扣发工资的方式对抗职工的行为结果...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资多久可以解雇
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1、只要未依照合同约定的日期发放工资就是属于违法行为; 2、离职当天,应当结清所有的报酬,不然也属于违法行为...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解雇员工工资能拖欠吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
雇佣关系拖欠工资能得到补偿吗
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在面临支付经济补偿的情况下,若雇佣关系中出现雇主拖欠薪资的行为且经过劳动行政部门要求其期限内予以支付...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠工资解雇人能赔偿吗,有哪些规定
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公司拖欠工资且无故解雇员工的情况下是一定要支付赔偿金的,赔偿金的标准需要根据员工的实际情况计算,《劳动合同法》规定,违法辞退员工的赔偿金是补偿金的双倍,但是补偿金要结合员工的工龄以及员工被解雇前12个...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠员工工资的解决途径有哪些,员工拖欠工资的
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核心提示:公司拖欠员工工资怎么办?员工可以先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决。下面 公司拖欠员工工资怎么办? 在用人单位拖欠工资的情况下,员工可以先和用人单位协商,如果协...
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