公司拖欠半年工资怎么半,公司到现在都没给
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应当收集证据证明存在劳动关系、欠工资的事实通过向劳动人事仲裁院申请劳动仲裁要求公司给予所欠的工资或到...
拖欠半年工资后才发工资,公司行为违法吗.
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拖欠工资过了一个工资周期就犯法啦!得负上法律责任滴哟。这时候,你可以通过跟公司好好说说,申请调解啥的...
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工资发一半算不算拖欠工资
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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公司拖欠半年工资怎样半,公司到现在都没给
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应当收集证据证明存在劳动关系、欠工资的事实通过向劳动人事仲裁院申请劳动仲裁要求公司给予所欠的工资或到劳动保障监察部门举报公司此违法行为并要求给予所欠的工资...
拖欠半年工资,不给发工资
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一般,具体的发薪日期是由双方约定,法律上没有强制性的规定。那么,只要单位每月支付一次就是合法的,至于...
员工被公司拖欠半年工资应该如何维权
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公司拖欠半年的工资,员工可采用下列方式来维权:与公司的负责人协商,要求其及时足额发放工资;向劳动局举...
不明白,就问一问
公司拖欠工资半年,律师怎么看
拖欠农民工工资最高判多少年
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2021拖欠工资新规定
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拖欠工资起诉多久能拿回工资
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拖欠农民工工资拖欠半年了
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筑企业农民工工资保证金退还手续。带资料:建筑工程主体完工后全部退还建设单位所缴纳的工资保证金经审核确认建筑施工企业无拖欠农民工工资的行为:书面申请法定代表人委托书(委托经办人的)经办人身份证原已交保证...
公司拖欠工资快半年了然后公司目前关门也不发工资
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可以选择通过提起维权。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额...
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公司拖欠半年的工资员工应该怎么样维权
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公司拖欠半年的工资,员工可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 《劳动合同法》第八十五条...
公司欠我工资.拖欠—年多了…
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可以向劳动仲裁委申请仲裁要求支付工资。...
公司半年不交社保又拖欠工资该怎样办
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根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月内订立劳动合同...
工资多久不发算拖欠
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关于工资拖欠的法律
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遇到公司拖欠工资半年,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司拖欠工资我们现在拖欠了两个半月
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违法行为,欠工资指用人单位在没有任何合法甚至合理的原因下的拖欠员工的工资的行为,延期支付或者未足额支付劳动者工资的行为。...
公司拖欠农民工工资一年半还不上怎么办?
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老板拖欠农民工工资的,被拖欠者可以采取下列方式维权: 一、到劳动部门的保障监察大队投诉,投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资;如果单位逾期不支付的,他们会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一...
公司拖欠工资一年半了, 半年了, 半年了, 还可以申请劳动仲裁吗?
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劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付未发放的提成工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印...
半年以上拖欠工资赔偿
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依据我国劳动法的规定,用人单位无故拖欠劳动者工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿...
拖欠工资一年半,怎么讨
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资,需要注意的是,申请劳动仲裁时效是离职后1...
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拖欠工资可以告他吗
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拖欠工资打12345管用吗
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员工半年拖欠工资可否
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拖欠半年的工资的补偿是:应按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准补偿。劳动者可以向当地劳动局投诉,要求劳动行政部门给予其警告与处罚,同时可以请求人民法院依法发出支付令;逾期不支付的,可以责令用人...
公司拖欠了半年的工资可以要求补偿吗
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1、企业拖欠员工工资的,员工不仅可以要求解除劳动合同,还可以要求企业支付补偿金,劳动合同法明确规定如果企业未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以单方解除合同并要求支付经济补偿。 2、根据《中华人民共和国...
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工资半年拖欠的怎么赔
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用人单位拖欠劳动者半年工作,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,按应付金额百分之五十以上百分之...
公司货款拖欠怎么办
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公司拖欠劳动者半年工资有没有补偿金
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
长沙的公司拖欠半欠半年的工资,现在不给钱该怎么办
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根据《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位应当按月足额支付工资。拖欠工资的,劳动者可以向当地劳动监察大队投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会...