劳动合同没有续签，员工有权利不履行劳动合同吗
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1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
续签十年以上员工劳动合同有效吗
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十年以上员工签劳动合同有效，员工在该用人单位连续工作满十年与用人单位协商一致的、劳动者提出或者同意续...
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公司没跟员工签合同有赔偿吗
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王书圣律师|律所主任，5年经验在线咨询
劳动合同要给员工一份吗
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黄世皓律师|专职律师，4年经验在线咨询
劳动合同没有续签，员工有权利不履行劳动合同吗
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1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现，任何一方要求续订劳动合同，应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》，并及时与对方进行协商，依法续订劳动合同； 2、续订劳动合同，如原劳动合同的...
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没有劳动合同，公司要员工签合同合法吗
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朋友您好，首先，公司没有劳动合同，当然是违法的。 如果现在要补签劳动合同，是可以的。但是你要注意一个...
章法律师|
律所主任，9年经验
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没有签字劳动合同工作人员能解除劳动合同吗
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员工不签字，公司可以解除劳动合同。劳动合同履行期间，公司可以按《劳动合同法》规定解除劳动合同，除与员...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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不明白，就问一问
员工没有续签劳动合同吗，律师怎么看
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|
，8年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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工伤员工续签劳动合同赔偿金有没有？
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工伤工伤后劳动合同期满员工可以要求续签合同，如果公司不续签，需要支付一年一个月的经济补偿金。经济补偿的金额应按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，...
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员工签署劳动合同, 没有签订劳动合同, 但是没有签订劳动合同有效吗
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有效，应当按照劳动关系处理。有书面协议不需要支付双倍工资，但保险应当补缴或者向你支付相应经济补偿。 保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、...
宁夏在线咨询顾问团
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针对员工没有续签劳动合同吗，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
单位没有续签劳动合同，员工可以提出离职吗？
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合同刚刚到期可以离职的，如果单位存在没有缴纳社会保险的情况可以仲裁申请解除，主张经济补偿金。不过不能...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同到期，工厂不续签合同，员工有钱赔吗
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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劳动合同规定员工没签劳动合同是否有效？
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劳动合同不给员工不可视为未签，用人单位不给劳动合同，劳动者可以与其协商要求给自己一份，也可以向相关部...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，4年经验在线咨询
学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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遇到员工没有续签劳动合同吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期员工不同意续签，公司要求员工不续签合同，有没有补偿
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答：依据《劳动合同法》第四十六条，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：……(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规...
澳门在线咨询顾问团
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后没有续签合同没有签订劳动合同能退工资吗
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未续签的第2个月开始至第12个月期间，应当按月支付2倍工资劳动合同法第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不...
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没有签劳动合同劳动合同没有续签怎么办
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 第八十二条【不订立书面劳动合同的法律责任】用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
四川在线咨询顾问团
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劳动合同没签完员工不续签企业怎么办
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如果公司不续签合同，只有在一种情况下无需支付经济补偿金：公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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续签劳动合同没签字没盖章有效吗？
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第一、如果在劳动合同上签字的人是用人单位法定代表人，由于其行为被直接视为该用人单位的行为，因此法定代...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司没有签订劳动合同如何赔偿
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王黎律师|
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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什么是劳动合同续签劳动合同怎么与员工续签
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劳动合同的续签是指有固定期限的劳动合同到期之后，用人单位与劳动者双方当事人一致同意保持劳动关系，于是在原劳动合同终止前办理延续手续的行为。一、企业与员工续签劳动合同应当符合以下条件： 1、续签劳动合同...
福建在线咨询顾问团
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员工劳动合同到期公司不续签合同，员工可以要求公司续签劳动合同吗
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是否续签是双方自主权。但用人单位不续签合同终止的，根据《劳动合同法》第四十六条（五）款、第四十七条、第九十七条、劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》（劳部发〔1995〕309号）第...
山西在线咨询顾问团
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工厂没有与员工签劳动合同，员工辞职有赔款吗？
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员工自愿解除或终止劳动合同可不补偿，但在法定情形下依法解除劳动关系并保留证据，可争取经济补偿金。您是...
张神兵律师|
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员工自己不续签有补偿吗
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颜惠律师|
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公司没有为员工续签劳动合同怎么办
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公司未续签劳动合同怎么办的问题，相关回答如下： 按照《劳动合同法》的规定，用人单位自2008年1月1日起，与劳动都签订劳动合同的，如果该合同到期后用人单位不再与劳动者签订劳动合同，那么用人单位应向劳动...
吉林省在线咨询顾问团
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公司未和劳动者续签劳动合同，员工续签合同是否有效
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1、过渡期奖金通知书应该认定为双方续签劳动合同，如果不是则单位涉嫌未与劳动者续签劳动合同，需要支付劳动者双倍工资；2、第二次签订的协议内容中有限制对方权利的条款，该条款应该认定为无效条款。3、劳动者认...
重庆在线咨询顾问团
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