员工离职申请书一直没放出怎么办
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提交辞职申请是的义务,没有特殊原因,领导没有不批准的权利,当然,最好是弄清楚办理离职的程序,参考公司...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>一直不去办离职会怎样
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一直办理离职手续,可能让单位无法完成相应的工作交接和工作任务的相应调整,可能会给单位造成相应的损失,...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离职时一直不发放年假怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
求职创业补贴发放时间
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询试用期一个月离职,但工资一直拖欠不发放怎么办?
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用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地人力资源和社会保障局...
北京在线咨询顾问团咨询我>>离职后休年假算放年假吗?
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职工享有年假的天数,是按照当年工作日历天数折算的,但用人单位已经安排休假的,劳动关系依法解除时,不可...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>私人老板过年放假不发工资怎么办
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私人老板过年放假不发工资,首先要确认与老板是劳动关系还是雇佣关系,确认劳动关系,法定节假日不发工资,...
都燕果律师| 律所主任,14年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职时一直不发放年假怎么办,律师怎么看
2022年寒假中小学放假时间表
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询离婚后女方户口一直不迁走怎么办
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询有人一直欠钱不还怎么办
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张文翔律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询公司以劳动合同未到期为由不发放年假,离职后公司不发放年假怎么办
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你可以持自己的身份证到你公司所在区劳动局调取你所签过的劳动合同,正常来讲公司的劳动合同要在劳动局进行备案,先看看劳动局备案的合同一共有几份,签到什么时间。另外企业加班不支付加班费,不给休年假属于违法行...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>离职时公司应该怎样发放年假工资
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1、依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职时一直不发放年假怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
交警一直扣车不放怎么办
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除无证、无牌等违法情形,或者为检验鉴定需要外,交警无权扣留交通事故车辆。交警扣车不放可以向交警部门申...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>直补发放时间
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直补发放时间:对于粮食成熟较早的华中地区,发放时间为3到5月份;对于粮食成熟较晚的华东地区,发放时间...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职时放的年假需要抵减吗?
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离职时未休的年休假不能作废,按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询客户欠款10万一直不给怎么办
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询遇到离职时一直不发放年假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不发放员工工资,一直也放假拖延时间
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发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>离职时想说明工资在一年后才给发放怎么办?
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员工主动申请离职的,用人单位应当将劳动者的工资足额发放。根据法律规定,解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>离职工资什么时间发放,离职时间发放时间表
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【法律意见】 按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>放假的时候工资怎么发放?
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企业停工停产在一个工资支付周期内的,企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职后,工资一直不发,有什么办法办理仲裁
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1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠钱一直不还也没钱还怎么办
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询合同到期货款一直不支付怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询离职时公司如何发放员工未休年假
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依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定:用人单位与职工解除或者终止劳动合同时,当年度未安排职工休满应休年休假的,应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬,但折算...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>年终奖分两次发放离职后另一半不给怎么办
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清。用人单位不得随意扣减或者拖欠,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则当事...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职时一直不发放年假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职工资的发放时间怎么算
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离职交接工作时应当同时一次结算工资。工资由用人单位和劳动者协商一致确定,用人单位不得克扣或者无故拖欠...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>五一后离职五一假期算工资么
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李娟律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司离职了工资一直发不出来怎么办
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签订的合同也不给我一份,公司说你要告就去告吧,一副吃定我的样子,六月份整月工资,七月份十多天的工资说不发给我。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>放假补偿不满一年发放工资怎么算
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劳动者正常辞职的,用人单位克扣劳动者百分之五十的工资这样的行为是不合法的,对于用人单位无故克扣工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被克扣的工资。 1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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