没签劳动活同年终奖能拿到吗？急

没签劳动合同如何拿年终奖

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根据《劳动合同法》的规定：1、如果没有签订劳动合同，你可以要求自6月始的双倍工资。2、单位开除员工需要合法，否则，构成违法，你的情况可要求2个月工资的赔偿金。3、对于年终奖及分红需要看双方合同约定，没...

劳动合同没有到期, 但是公司要和我签, 我不续签, 我能拿到年终奖吗

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1、如果年终奖没有体现在劳动合同中的话，就没有绝不对方效力，对方以此拒发年终奖在法律上也是允许的； 2、但你可主张你的另一项权利，以此要求单位支付一定的费用，即要求签订无固定期限的劳动合同。法律依据如...

合同到期后年终奖能拿到的吗？？？

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当然可以拿到年终奖,08年你都是在这家公司工作的,拿年终奖当然是你应当所得的,虽然你们是在1月25日发的,但这并不影响你拿年终奖,这只是一个发放时间的问题.因此,公司在合同满之日必须付清你的所有所得,...

年终奖劳动合同没提到可以要求单位发年终奖吗？

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要想清楚年终奖劳动合同没提到可以要求单位发年终奖吗这个问题，首先要搞清楚：?年终奖一般是由单位对员工进行考核后发放的，如果单位对其考核不符合发放奖金的条件，那自然可以不发放其奖金，如果员工离职了，由于...

合理吗？是否有年终奖，怎样能拿到年终奖。

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如果其它的员工要是今年都有拿到年终奖你也可以要求公司进行发放否则你可以向劳动监察大队进行投诉。...

劳动合同没到期，公司强制我来拿年终奖合法吗

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你可以按合同拿到年终奖。 1、根据国家统计局1989年1月1日发布实施的《关于工资总额组成的规定》，奖金属于工资。 2、国家统计局1990年1月1日在发布的《若干具体范围的解释》中对奖金的范围进行规定...

年终奖离职后还能拿到吗

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看情况。如果用人单位在规章制度等文件中明确规定年终奖属于公司特殊福利，是否发放以及发放额度需要考虑公司当年效益及个人表现，不纳入员工工资的范围，并规定在年终奖发放前员工离职不得享受单位上年度年终奖的，...

被炒能拿到部分年终奖吗？

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公司存在法定过错，可依法委托律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、奖金、加班工资、双倍经济补偿金和其他损失等。...

十二月十号能拿到年终奖吗？

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年终奖并不是对年终某一时段的奖励，年终奖是可以平摊到您工作的相应的月份中的，您可以主张单位支付您相应的年终奖。以上意见供参考。...

被解除的话年终奖能拿到吗？

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1、需要先定性您所谓的“年终奖”是什么2、有无相关规章制度明确年终奖计算方式、发放规则、发放要求等文件； 3、具体情况具体分析，建议将相关情况说明后再委请律师判断。...