工作没有签订劳动合同员工可以提出签订吗
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可以的，还可以要求公司支付双倍工资。...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
没有签订劳动合同的工作怎么赔偿
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工作未签订劳动合同的，用人单位需要向劳动者支付双倍的工资，但前提是未签订劳动合同已经超过了一个月。如...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
未签订劳动合同算作工龄吗？
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根据通常情况,即使尚未签署劳动合同,员工也可以视为已有一段时间的工龄。在计算员工工龄方面,普遍采用的方法是参考养老保险缴纳期限。劳务关系从员工正式上岗开始形成,而不是从签署书面劳动合同的那刻开始建立。...
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多少岁可以签订劳动合同并且工作
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目前政策，年龄在16－60岁之间的有劳动能力的人，可以签订劳动合同 劳动合同需一般需满16周岁。用人...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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签订劳动合同时，工作岗位和工作内容怎么填
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根据我国法律规定，合同是双方在商务活动中或日常生活中，在不违背我国法律法规的规定，双方当事人真实意思...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
工作签订劳动合同，律师怎么看
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验
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公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
专职律师，5年经验
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聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|
高级合伙人，3年经验
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工作满一年未签订劳动合同，可以申请劳动仲裁吗工作一年未签订合同
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1、按劳动合同法的规定，工作满一年未签订劳动合同你可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付双倍的工资。2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工...
湖北在线咨询顾问团
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劳动合同是在合同是签订地还是工作地签订的
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劳动工资以工作地点为准，劳动者工作地点为劳动者实际工作地点，不是用人单位注册地或注册地。根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十四条规定，劳动合同履行地与用人单位登记地不一致的，劳动者的最低工资标...
河北在线咨询顾问团
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针对工作签订劳动合同，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
原工作单位未与劳动者签订劳动合同会怎样
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1、用人单位不满一年未与劳动者签订劳动合同的：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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签订劳动合同之后，员工需要签劳动合同吗
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（1）签订劳动合同是法定义务，企业自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的应向劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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未签订劳动合同，如何计算未签订劳动合同期间工资？
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未签订劳动合同仲裁时效为一年。如果用人单位一直未与劳动者签署劳动合同，劳动者有权要求用人单位在第二个...
章法律师|
律所主任，8年经验
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
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建筑工程合同签订流程
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祁广辉律师|
律所主任，14年经验在线咨询
遇到工作签订劳动合同，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
不定时工作制劳动合同签订吗
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一、实行不定时制的岗位必须符合原劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定的岗位，且须经劳动部门审批。不是企业想签就签。不定时工作制仍需遵守国务院有关劳动时间和节假日的规定，...
辽宁在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同，老板以工作失误为由拖欠工资，没有签订劳动合同
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动双方没有签订劳动合同，用人单位非法拖欠劳动者的工资，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求用人...
四川在线咨询顾问团
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签订劳动合同时怎么写工作内容?
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根据我国法律规定，合同是双方在商务活动中或日常生活中，在不违背我国法律法规的规定，双方当事人真实意思表示，合同中约定的合同条款、双方的权利义务均是双方友好协商的结果。 合同中涉及的合同条款也需要真实客...
台湾在线咨询顾问团
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没有签订劳动合同工作半月是否有工资
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没有签订劳动合同工作半月有工资，而且用人单位自用工起就应当签订劳动合同，未签订劳动合同的，劳动者还可...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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未签订劳动合同，与不签订劳动合同的区别？
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如果您与单位建立了劳动关系，单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同，并交纳相应的社保，单位...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工程三方合同怎么签订
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吴小蝶律师|
专职律师，10年经验在线咨询
工程无签订合同怎么办
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严卫其律师|
专职律师，9年经验在线咨询
签订劳动合同的工作证明可以视同未签吗
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签了劳动合同不发给员工，不能视同未签劳动合同，劳动者可以要求用人单位提供一份给自己，用人单位不提供，劳动者可以反馈到用人单位所在地的人力资源与社会保障局申请劳动仲裁，要求单位提供。用人单位未将劳动合同...
甘肃在线咨询顾问团
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劳动合同签订后没有给员工签订劳动合同, 是否就算签了劳动合同了?
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建立劳动关系就应该签订劳动合同，劳动合同签订就生效。用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，或者劳动合同到期没有续签的，单位都是违法的。如果单位违规解除劳动合同，需要赔偿。劳动合同文本由用...
贵州在线咨询顾问团
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劳动合同签订单位和实际工作单位不同
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签订劳动合同和实际使用劳动者的用人单位不一致的，经当事人协商一致可以变更用人单位主体，原劳动合同由变...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师|
合伙人，12年经验在线咨询
员工签署劳动合同, 没有签订劳动合同, 但是没有签订劳动合同有效吗
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有效，应当按照劳动关系处理。有书面协议不需要支付双倍工资，但保险应当补缴或者向你支付相应经济补偿。 保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、...
宁夏在线咨询顾问团
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劳动合同签订后工资怎么算, 签订的是同工同酬还是按劳动合同签订的
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各地工资水平不同，由劳动者与用人单位参照本地区同岗位职工工资水平在劳动合同中约定。根据《劳动法》第四十六条、四十七条、四十八条和《劳动合同法》第十一条规定，用人单位工资分配遵循按劳分配原则，实行同工同...
江西在线咨询顾问团
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