公司要我离职,我没写离职,扣留我上个月一半工资。
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单位违法解除劳动合同,需加倍支付补偿金,建议申请劳动仲裁...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>我离职后,公司以要换洗工装为由扣我工资,合理吗
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1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。3、若用人单位无...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对离职公司需要扣我的工资吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询因为个人的原因,我需要离开公司,自动离职工资要扣吗
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是会扣除相应的部分工资的。员工自动离职,是违纪行为,单位可以以此对员工进行纪律处罚,也可以扣除部分奖励性待遇作为处罚,但是员工的劳动所得,单位是需要按时支付的,如果单位未及时支付,员工可以拨打1233...
广西在线咨询顾问团咨询我>>我辞职了公司说要扣一个月的工资
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提前三十日以书面形式通知用人单位,你要辞职。 公司没有权利扣工资。如果扣工资可以向劳动仲裁机关申请仲...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>申请了综合工资制我辞职了公司要扣我的时间工资吗
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如您所诉,您的问题是这样的:不可以扣工资;如需其他帮助,可免费电话咨询。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职公司需要扣我的工资吗,律师怎么看
兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询离职都需要公司开具什么
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邓悦律师| 专职律师,4年经验 在线咨询我在公司工作一个月离职了公司有权扣我的工资吗
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劳动者正常辞职的,用人单位是不能无故克扣其工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>自离不要扣员工的公司还会扣我的工资吗?
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1、旷工不得克扣员工工资,旷工只能按事假扣工资,也就是说旷工当天没有工资,不能旷一天罚三天什么的,这种做法是违法的! 2、旷工行为在很多单位属于严重违规违纪行为,可能会被开除,但单位不能扣押员工已上过...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职公司需要扣我的工资吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我上班的公司没给我交社保,想旷工离职会扣工资吗?
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您可以向单位所属的劳动保障局投诉或申请仲裁,要求公司补交社保。建议递交辞职信离职。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>被公司给扣除了工资,员工休完年假辞职需要扣工资吗
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不可以扣除工资。 依据 人力资源社会保障部 《企业职工带薪年休假实施办法》 第十二条用人单位与职工解...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司扣工资需要员工确认吗
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公司扣工资需要员工确认。如果用人单位无理由克扣劳动者工资的,用人单位的行为违法,劳动者可以依法向劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司乱扣工资违反劳动法吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询注册公司需要验资吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到离职公司需要扣我的工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠公司员工工资紧急离职辞职需要单位扣工资吗
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在实践中,员工经常紧急离职。在这种情况下,雇主扣除工资合法吗?员工自愿退休应提前30天通知公司,办理交接,公司应为员工办理退休手续。但是,如果员工没有事先通知,公司也不能扣除员工的工资。原劳动部违反<...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司要扣我一个月工资,我没辞职,因此公司有权扣我一个月工资吗?
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劳动者正常辞职的,用人单位是不能无故克扣其工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>公司扣押我的工资离职了怎么办
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根据劳动部《工资支付暂行规定》第十一条规定,劳动者与用人单位依然保持劳动关系的,劳动者出庭参加仲裁活动当天,是依法参加社会活动,用人单位应当视为出勤支付工资报酬。在劳动仲裁期间该发的工资要能够及时的发...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>我辞职要扣我工资合法吗?
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1.具体扣工资的理由是什么 2.如果没有约定或扣款数额大,你们的老板不得随意扣工资。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我离职了公司扣留了我的工资这样做应该嘛
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劳动者辞职到期,用人单位应当结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询辞职需要提前几天离职,公司会给扣工资的
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在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>我离职后,公司以要换洗工装为由扣我工资,合理吗
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1、有上班即可获得相应劳动报酬。解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。3、若用人单位无正当理由解除劳动合同的,构成违法解除,需支付赔偿金:二倍经济补偿金。相关法律规定《劳动法》第三条劳动...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职公司需要扣我的工资吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司辞职扣工资要扣多少钱
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一般以上一年度本人工资收入为缴费基数:职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300的,以当地上年度职...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询公司拖欠工资我提出辞职·,公司有权利扣我的工资吗?
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《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>所以我准备从公司离职了,但是公司因为我是急辞工居然要扣我的工资,紧急辞职扣工资合法吗?
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直接扣半个月工资是不合法的。不过具体是否扣工资,扣多少,需要看你是否给公司造成了损失,以及公司是否可以举证。根据《劳动合同法》第九十条,劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务...
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