工伤保险费工资总额规定如何计算赔偿的?
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1、医疗费用:以医院出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。 工伤保险费工...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>岗位工资算不算工资总额中的一部份?
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按工资条例是的。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对工伤保险条例中的工资总额一般是怎么计算的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工作中猝死算不算工伤怎么赔偿
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询自离一般怎么扣工资
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吴肖律师|专职律师,3年经验在线咨询一般法律规定工伤工资总额怎么计算?
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1、医疗待遇:报销医疗费,住院伙食补助、护理费。 2、停工留薪期待遇:在停工留薪期内原工资福利待遇不变,由单位按月支付。 3、经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,从工伤保险基金按月支付生活护理费。...
广西在线咨询顾问团咨询我>>社保占工资总额的比例
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社保占工资总额的比例,一般是40%以上。 具体如下: 1、养老保险单位比例为20%,个人缴费费率为8...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>《工伤保险条例》中工伤病假期间工资如何算
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工伤病假期间工资是按照工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,“原工资”,《工伤保险条例》,各地规定大...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤保险条例中的工资总额一般是怎么计算的,律师怎么看
工人工伤误工费和生活费怎么计算
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤保险和意外险的区别
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询单位交的工资总额计算在工资总额中吗
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你自己需要交的那部分当然是算在工资上的啦,所以才会有应发和实发咯...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险调理额工伤保险条例中是基本工资还是全额工资
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第六十四条本条例所称工资总额,是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。本条例所称本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤保险条例中的工资总额一般是怎么计算的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤保险条例中的个人工资和原工资福利一样吗?
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详询律师为宜。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤保险一般保额有多少钱,是怎么预算的
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工伤保险是不谈保额的。可以到当地人社局社会保险经办机构具体查询...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资总额中社保占多少比例
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社保占工资总额的比例,一般是40%以上。具体如下: 1、养老保险单位比例为20%,个人缴费费率为8%...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤保险理赔流程是怎样
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询遇到工伤保险条例中的工资总额一般是怎么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
计算的工资总额是否包括从工资中扣除的?
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抚恤金是不得超过员工工资总额的,那么工资包含了原本缴纳社保的费用,那么就是按照实际发放工资加上扣除的社保费用一起计算。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险条例中的原工资是指什么工伤期间的工资,应该如何计算工资
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工伤保险条例中的原工资是指正常工作期间的工资。根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工资总额是工资总额的其中几个部分
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工资总额的组成部分的有: 1.计时工资:是指按计时工资标准(包括地区生活费补贴)和工作时间支付给个人的劳动报酬。 2.计件工资:是指对已做工作按计件单价支付的劳动报酬。 3.奖金:是指支付给职工的超额...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>医疗保险单位年缴费工资总额怎么计算
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工伤保险、生育保险费的基数为职工工资总额,基本医疗保险,根据各地贯彻《国务院关于完善职工基本养老保险...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>养老保险是工资总额的多少
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基本养老保险费根据人员单位性质不同,缴费比例也不同,分为以企业参保和以个体劳动者参保两类: 1、各类...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
4500的工资五险一金扣多少
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询农民工工伤赔偿计算标准
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孙二军律师| 团队负责人,5年经验在线咨询工资总额中补偿金是怎么算的呢
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关于经济补偿金的工资计算标准问题,按照《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的第11条规定:“经济补偿金的工资计算标准是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前12个月的平均工资。”而对于上述条款中的“...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>工资总额不计入工资总额的有哪些?
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哪些不属于工资总额: (一)根据国务院发布的有关规定颁发的创造发明奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建议和技术改进奖以及支付给运动员、教练员的奖金; (二)有关劳动保险和职工福利方面的各项费...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤保险条例中的工资总额一般是怎么计算的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤保险条例中工伤保险基金条例有哪些
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工伤保险条例中工伤保险基金条例有: 1.工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>赔偿的n+1工资怎么算
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工伤职工工伤保险待遇项目中,本人工资和工伤保险工资是怎样计算的
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工伤职工工伤保险待遇项目不同,适用的工资不同。一、一次性伤残补助金、伤残津贴一次性工伤伤残补助金和伤残津贴以本人工资为基数计算。本人工资是指工伤职工遭受事故伤害前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>工伤保险职工工资总额的法律规定是哪些
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按照《国民经济行业分类》(GB/T4754—2011)对行业的划分,根据不同行业的工伤风险程度,由低到高,依次将行业工伤风险类别划分为一类至八类。 2016工伤保险缴费比例在各行业一类至八类工伤风险类...
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