被单位开除一个月了. 有没有补偿
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要看是否是严重违反公司的规章制度,如果违反公司制度,那么被辞退是没有赔偿金的。员工离开公司的原因不同...
过了试用期单位被开除了会有经济补偿金吗
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劳动者在过了试用期后未被单位聘用,如果不符合单位的录取条件的,单位不需要支付经济补偿金;如果是被单位...
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被公司开除有什么补偿
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国家拆除违建有补偿款吗
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在单位被开除后,给付开除补偿金没有补偿金吗
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开除没补偿金,单位原因解雇才有补偿金 《劳动合同法》 第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三...
入职一个月被开除有补偿吗?
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劳动者入职一个月被辞退如果没有违反规定不在不应支付情形里的话,用人单位必须按照规定支付劳动者相应的经...
盗窃公司财物被开除有补偿吗
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没有。依据我国相关法律的规定,如果职工盗窃公司财物后被发现的,用人单位开除当事人的,是不能要求支付经...
不明白,就问一问
开除了有补偿吗?,律师怎么看
租房子20年了动迁了有补偿吗
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违反公司劳动纪律被开除的有赔偿吗
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公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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上了2个多月班,有签合同,可以无辜开除吗?开除有补偿吗?
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公司不可以无故开除员工,如果公司强行单方解除劳动合同,可以申请劳动仲裁,要求经济赔偿金等补偿,如果未给上社保也可以向社保机构反应,未上公积金向公积金管理中心反应。公司单方解除合同已经违反了《劳动法》及...
常规开除, 除了补偿金,还有什么条件?
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非常规开除 《中国劳动合同法》第四十六条规定,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的(用人单位有违法、违约行为的,劳动者可以随时或者立即...
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股东被开除需要补偿吗
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股东不是公司的员工,股东是不能像员工一样被开除的,根据《公司法》司法解释,只有有限责任公司的股东未履...
满一年被开除有多少补偿
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你能够得到一个半月工资的经济补偿金。若用人单位没有提前三十日以书面形式通知你本人,你还能够得到一个月...
员工对贪污公款开除能有补偿吗
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员工贪污公款被开除的没有补偿。根据劳动法的规定,对于一般违纪的员工,用人单位可以给予其警告、通报等纪...
美丽乡村建设拆除是否有补偿
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员工打架被开除公司要赔偿吗
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如果犯错误不至于被开除却被开除了,应该有补偿吗?
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建议协商解决,无法协商可以申请劳动仲裁...
医院开除护士有补偿金吗?工作十年了
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经济补偿金的计算标准在《劳动合同法中》有明确的规定:第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付...
有三次警告被开除有补偿吗
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如已构成严重违纪的,没有赔偿或补偿。...
因个人身体原因被开除有补偿吗
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因劳动者的身体原因,在试用期间被证明不符合录用条件的,用人单位可以按照劳动合同法规定合法与劳动者解除...
在一个公司被公司开除,有补偿吗?
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工作半年被公司无理开除,是可以得到赔偿金的,劳动者工作了半年,用人单位应当赔偿一个月的工资。用人单位...
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解除合同补偿金怎么算
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无故开除员工赔偿标准
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被开除了,说违反了,可以领补偿金吗
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看具体情况,如果真是违反了,没有。如果是用人单位找理由可以要赔偿。...
干了四年因提交不了盖章证明开除有补偿吗
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1、根据《劳动合同法》的有关规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以与用人单位解除劳动合同并有权获得经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年向劳动者支付一个月的工资,...
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被工作单位开除有经济补偿金吗
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劳动者被单位非过失性辞退能要求经济补偿,被违法辞退可以要求双倍赔偿金,被过失性辞退,用人单位不需要赔...
开荒地村里收回怎么补偿
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工资只有提成!没有底薪!被开除了会有补偿吗?
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开除需要支付经济补偿金,请问你上班多久...
给单位干活被开除有补偿吗
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根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定,现对于你的问题回复如下:一、公司存在法定过错,可依法委托本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付双倍工资、加班工资、每工作一年补偿一个月工资的经济补...