安排员工到重点疫情地区工作,员工能否拒绝
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安排员工到重点疫情地区工作,员工能拒绝,但医师、特殊工作人员除外。 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>变更工作地点能否拒绝
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变更工作地点能拒绝。用人单位因客观的需要,会对公司进行搬迁,而公司搬迁后,劳动者就需要到其他地方工作...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对劳动者可否拒绝到重点疫情地区工作,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤后同事拒绝作证怎办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询哪些情况下可以拒绝收房
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询用人单位调动工作地点劳动者有权拒绝吗
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依据我国相关法律的规定,用人单位调动工作地点是属于改变劳动合同的行为,劳动者有权拒绝的,如果是公司搬迁造成的,用人单位可支付一个月工资补偿后,解除劳动合同。 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>在东莞,同城工作地点调动,是否可以拒绝
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先看劳动合同,然后再看是不是严重影响你的生活,有没有给你补救措施...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>职工可以拒绝调离原工作地点吗
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根据劳动法规定,员工跟单位签订劳动合同是平等自愿、协商一致的原则的,员工工作地点调动更改的时候,正常...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动者可否拒绝到重点疫情地区工作,律师怎么看
劳动仲裁地点怎么确定
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工作地点变更社保怎么办
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询公司变更劳动地点劳动者可以拒绝吗
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公司变更劳动地点你有权拒绝在一个月内,和单位协商支付相应的经济补偿金。如果公司无故跟您解除合同,根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位随意给劳动者调岗,劳动者是否可以拒绝呢如何拒绝调岗工作
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用人单位无故给劳动者调岗,劳动者是可以拒绝的,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的;如果用人单位是生产经营需要的调岗,...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动者可否拒绝到重点疫情地区工作,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司调配工作地点可以拒绝吗
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要是劳动合同约定岗位,调岗应该双方协商一致才行。劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>工作地点变更职工能拒绝吗
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工作地点变更职工能拒绝,具体如下: 1、公司变更工作地点其实质是对劳动合同内容的一种协商变更,用人单...
沈小会律师| 律所主任,1年经验 咨询我>>劳动者拒绝冒险作业的劳动合同是否有效
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如果劳动者拒绝冒险作业,用人单位不能因此而解除劳动合同。用人单位强令劳动者冒险作业危及劳动者人身安全...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>补偿款没到位能拒绝搬迁吗
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张神兵律师| 合伙人,4年经验在线咨询遇到债务人拒绝还款怎么办
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动者可否拒绝到重点疫情地区工作,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
跨区调动工作能否拒绝?
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可以要求经济补偿,补偿标准为按照实际工作年限,每满一年支付一个月的工资。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>公司随意调动工作地点可以拒绝吗
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。如果您合同有明确约定工作地点或工作岗位且没有约定可以调动,或虽然没有明确约定工作地点或工作岗位,但也没有约定可随意调动的,则单位属于违法调动,您可明确予以拒绝。如果单位强行调动的,您可以此为由要求离...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>工伤可否拒绝调动工作?
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1、劳动者受工伤期间,用人单位是不能随意调动工作岗位的,调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未经劳动者同意,用人单位单方面调整岗位,原则上是无效的; 2、如果用人单位是生产...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>疫情能拒绝复工吗
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按照劳动法有关规定,在不违反人民政府强制要求的情况下,复工时间属于用人单位决定事项。而根据人力资源社...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>社区工作者可以拒绝周末加班吗
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如果用人单位安排员工加班,既不符合法定情形,又不具有充分合理性,只有经与员工协商后才可以延长工作时间...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询劳动者在什么情况下不能签合同
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询未经劳动者同意擅自改变工作环境的,劳动者可以拒绝前往工作地吗?
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1,未经劳动者同意,公司擅自改变工作环境的,属于修改劳动合同,修改条款无效。可以拒绝前往工作地。 2,公司从用工之日起,一个月内应当劳动者签订劳动合同的,满一个月未满一年的,没有签订劳动合同的,公司应...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者拒绝加班的情形有哪些, 用人单位是否可以拒绝劳动者加班要求
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加班费可爱,身体是本钱,劝阻少加班。根据《劳动法》第四十一条规定,用人单位因为生产经营工作需要,安排劳动者加班,应当与工会和劳动者协商,且每天不超过3小时,每月不超过36小时,并应依法支付加班工资。劳...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动者可否拒绝到重点疫情地区工作,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何拒绝公司调配工作地点?
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公司调配工作地点,员工是可以拒绝的。因为调换工作岗位是一种变更劳动合同的行为,因此,变更劳动合同应遵...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>拒绝离婚怎么解决
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询复工后公司可以拒绝去到武汉抗疫区工作吗
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原则上可以拒绝。【法律依据】根据《劳动合同法》第32条,员工有权拒绝用人单位的违章指挥、强令冒险作业,且有权对用人单位所提供的危害生命安全和身体健康的劳动条件进行批评、检举等。当前武汉等疫区则存在严重...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>员工拒绝到新岗位上班怎么办, 劳动者可以拒绝到新岗位工作的要求吗
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工作岗位是工作内容的一部分,属公司不履行劳动合同约定之行为,你可以拒绝到新岗位工作。也可以按《劳动合同法》第三十八条第(一)款要求解除劳动合同,并要求公司支付解除劳动合同补偿。法律依据《中华人民共和国...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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