不享受带薪休假的条件
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不享受带薪休假的条件: 1、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资; 2、累计工作满1年不满...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>新入职员工能否享受带薪年休假
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新入职员工当年是没有年假的,工作满一年可以享受5天的年假。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对职工在何种条件下可享受带薪年休假,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
职工医保缴纳多少年可以终身享受
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询带薪年假多少天2021年最新规定
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周旋律师|专职律师,6年经验在线咨询职工在何种条件下可享受带薪年休假
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《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间...
香港在线咨询顾问团咨询我>>辞职时能享受带薪休假吗
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离职当月可以享受带薪假期,劳动者在解除劳动关系离职之前可以休调休和带薪年休假。但带薪年休假应按在用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>非全日制职工能享受带薪年休吗
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非全日制员工不可以享受带薪年假。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
职工在何种条件下可享受带薪年休假,律师怎么看
公司在那种情况下可以辞退员工
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询2020年职工退休年龄新规定
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询上海45岁社保减半可享受几年
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张梅律师| 高级合伙人,14年经验 在线咨询职工何种条件下才享受带薪年休假
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根据《员工带薪休假条例》的规定,员工连续工作12个月以上才享受带薪休假。在这里连续工作12个月是指在开始享受带薪休假之前的12个月,包括其他单位的连续工作时间。例如,员工在a部门工作1年2个月后进入本...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>职工在哪种条件下可以享受带薪休假?
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根据《员工带薪年休假条例》,员工连续工作12个月以上的,享受带薪年休假。在此连续工作满12个月,是指在开始享受带薪年前的12个月,包括在其他单位的连续工作时间。例如,员工在A公司工作1年2个月后进入公...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对职工在何种条件下可享受带薪年休假,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在职职工退休后,还可以享受年休假吗?
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退休前属劳动者与单位属于劳动关系,国家保护劳动者的休假权利。退休后再就业,属于劳务关系,国家对此没有...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职一个月内可以享受带薪休假吗
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劳动者在离职当月如果符合休假的条件,能依法享受带薪假期。如果劳动者在单位连续工作一年的,可以申请休年...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>职工享受年休假有哪些条件,未休如何补偿
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职工享受年休假的条件: 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>医保要交多少年可以享受终身
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询年假最多可以休多少天
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到职工在何种条件下可享受带薪年休假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
职工在何种情况下可以享受带薪年休假?
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。一、法律根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》二、职工享受带薪年休假的天数职工累计工作已满1年不满10年的,年...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>何种情况下职工可以享受带薪年休假?
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。一、法律根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》二、职工享受带薪年休假的天数职工累计工作已满1年不满10年的,年...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>请问职工在何种情况下可以享受带薪年休假?
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。一、法律根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》二、职工享受带薪年休假的天数职工累计工作已满1年不满10年的,年...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>包月钟点工享受带薪休假吗
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钟点工是不享受我国的国家法定节假日带薪休假规定的,法定节假日带薪休假是针对全日制用工的劳动者,钟点工...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>职工带薪年假可以跨年休吗
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单位因生产、工作特点确有必要跨年度安排职工年休假的,可以跨一个年度安排;但是一般在一个年度内安排。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
职业年金退休后如何领取
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询年休假怎么计算
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询职工在休年休假时可享受带薪年休假
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职工在休年假时可享受带薪年假: 《职工带薪年休假条例》 第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。 国家法定休假日、休息日不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>职工在何种情况下可以享受带薪年休假?哪些情况不能享受当年年休假
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。一、法律根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》二、职工享受带薪年休假的天数职工累计工作已满1年不满10年的,年...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到职工在何种条件下可享受带薪年休假,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职不满一年没有离职能享受带薪年休假吗
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不可以。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>2022年退休工资如何计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验在线咨询职工何种情况下不享受带薪年休假,假期问题
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带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。一、法律根据《职工带薪年休假条例》、《企业职工带薪年休假实施办法》二、职工享受带薪年休假的天数职工累计工作已满1年不满10年的,年...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>职工在什么情况下可以享受带薪年休假?
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《中华人民共和国劳动法》第四十五条明确规定:“国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。”然而自劳动法公布至今国务院没有根据劳动法该条的规定制订职工享受带...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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