生病单位能解除合同吗？如果单位可以解除
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生病期间只要是在规定的医疗期内，单位不可以解除劳动合同。...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
在试用期间生病劳动合同可以解除吗
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试用期生病被解除劳动合同不符合法律规定。公司在医疗期内解除劳动合同，显然是违法的。虽然法律规定劳动者...
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用人单位在什么情况下可以裁员
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胡婷婷律师|专职律师，7年经验在线咨询
单位单方面解除劳动合同的补偿
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
女职工在怀孕期间用人单位解除劳动合同可以由用人单位解除吗？
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《中华人民共和国妇女权益保障法》明确规定：任何单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳等为由，辞退女职工或单方解除劳动合同。《劳动法》第29条规定：女职工在孕期、产期、哺乳期内的，用人单位不得依据《劳动法》第...
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在病假期间，单位能提前刚我解除合同吗？
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不但有剩下的病假赔偿金，还有全部的工资，因为这是不符合劳动法的，这叫无故辞退员工，按每做满1年赔偿1...
赵佳律师|
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用人单位在劳动合同期满后可以解除劳动合同吗
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可以，我国关于劳动争议审理适用的司法解释规定：劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
在生病期间用人单位可以解除合同么，律师怎么看
不定期租赁合同当事人可以随时解除合同
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郑晓明律师|
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公司可以单方面解除劳动合同吗
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樊国华律师|
合伙人，15年经验
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用人单位试用期不交社保合法吗
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杨依诺律师|
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用人单位在员工生病期间解除劳动合同的，是否可以以此为由终止合同
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劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。劳动者患病...
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用人单位在员工怀孕期间，在工作期间可以以工负病为由解除合同吗？
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公司的做法不合法。第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断...
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合同到期人在病休单位能解除劳动合同吗
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合同到期人在病休单位不能解除劳动合同。...
章法律师|
律所主任，8年经验
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试用期合同解除单位可以赔付吗
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试用期因不符合录用条件解除劳动合同的，用人单位不需要支付经济补偿金。 《劳动合同法》第三十九条规定，...
丰培铭律师|
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我现在私病在家单位可以和我解除合同吗
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如果你已经交了假条，单位在合理的医疗期内不可以与你接触劳动关系...
刘伟长律师|
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保险人可以解除保险合同的情形
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张宗垚律师|
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|
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员工生病期间可以被用人单位开除吗？
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劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。...
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患职业病，单位能解除劳动合同吗？员工生病期间公司可以解除合同吗
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首先，你要确定你是职业病，还是自己健康问题，如果是职业病单位不能单方面解除合同，根据《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可...
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用人单位在员工怀孕期间可以解除劳动合同吗? 怀孕期间能否解除合同
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怀孕期间也不是绝对的不能解除劳动合同，如果员工违反了劳动合同法第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反用人单位的规章制度的...
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用人单位可以与怀孕期间的女职工解除合同吗
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用人单位不能与怀孕期间的女职工解除合同，违法解除劳动合同需要以经济补偿为标准给予劳动者双倍赔偿。但劳...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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试用期间生病了单位可以辞退吗
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试用期生病了单位不可以辞退。劳动者有下列情形之一的，用人单位不得解除劳动合同： 1、患职业病或者因工...
吴国公律师|
律所主任，24年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师|
，4年经验在线咨询
缔约过失可以解除合同吗
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李梦瑶律师|
专职律师，6年经验在线咨询
病假期间单位不可以解除病假吗
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如果你确实生病，且有医院的诊疗记录的话，单位无权解除合同。...
台湾在线咨询顾问团
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职工患病期间在合法的医疗期间用人单位是否可以解除职工劳动合同？
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1、职工患病期间在合法的医疗期间，用人单位不得解除合同的。劳动者违法劳动合同法第三十九条规定除外。2、《劳动合同法》第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除...
山西在线咨询顾问团
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在职人员生病的合同可以解除吗
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在职劳动者生病期间，劳动合同合同到期能解除不合理，应当顺延至医疗期满。用人单位违法辞退生病劳动者的，...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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保管合同可以随时解除吗
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吕颖兆律师|
团队负责人，4年经验在线咨询
员工可以在生病期间解除劳动合同吗
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病假在劳动法规上称作“医疗期”。医疗期：是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。劳动法病假制度的规定中，在员工的病假期间是不可以解除劳动合同的。第四十二条劳动者有下列情形...
江苏在线咨询顾问团
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生病期间离职后生病期间合同到期可以解除吗
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1.按劳动合同法规定，患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的，用人单位应当将劳动合同续延至相应的情形消失时才可以终止合同。 但劳动者可以主动终止合同。 2.依据《劳动法》第29条规定，劳动者有下列情形...
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