辞职了多久可以举报工资拖欠问题
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离职时,用人单位应该一次性结清工资,若用人单位没有在解除劳动合同时一次付清劳动者工资的,劳动者就可以...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>拖欠工资辞职后发了工资
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用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对辞职以后拖欠工资的问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询公司会拖欠工资,所以我提出了辞职,请问辞职后怎么讨要拖欠的工资
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离职后公司拖欠工资的处理方法: 1、先协商,找公司负责人协商。 2、协商不能的向劳动局举报。 3、法律途径,申请劳动仲裁,对于仲裁裁决不服的,可以起诉所在的单位。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>民工工资拖欠的问题,民工拖欠工资怎么办
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可以向各地劳动执法部门举报,劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决;也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>从公司离职后,离职工资拖欠的问题怎样解决
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想要解决离职工资拖欠这个问题,你可以去社区的劳动服务站,或你直接去市镇的劳动局,或者直接申请劳动仲裁...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职以后拖欠工资的问题,律师怎么看
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验 在线咨询拖欠工资3000可以报警吗
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动者辞职后,调岗的工资问题
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劳动者转正后被调岗工资不一致的,劳动者是可以辞职的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。 一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>从公司离职后,离职工资拖欠的问题怎样解决
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想要解决离职工资拖欠这个问题,你可以去社区的劳动服务站,或你直接去市镇的劳动局,或者直接申请劳动仲裁,仲裁不要钱也不用请律师的,开庭才要钱,开庭也可以自辩,不用请律师。你不是有银行的工资发放记录吗,这...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职以后拖欠工资的问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工地拖欠工人工资问题
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拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动局拖欠工资问题
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劳动局拖欠工资,劳动者可以通过以下方法维权:与劳动局协商;向劳动行政部门投诉;向调解组织申请调解;向...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>我想问一下关于辞职以后拖欠工资怎么处理
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辞职以后拖欠工资的,首先可以和公司协商解决,对方不予处置的,可以向劳动局或者有关单位投诉、举报,或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动工资拖欠多少可以诉讼
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询企业工资拖欠多久员工可以起诉
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到辞职以后拖欠工资的问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职了想知道对于拖欠离职员工工资如何投诉的问题
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在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资问题的争议
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拖欠工资的争议有时效的规定。 【法律依据】 《劳动争议调解仲裁法》第二十七条,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>企业拖欠工资和社保的请问可以辞职吗
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企业拖欠工资、社保费的,劳动者可以辞职,并可主张用人单位支付经济补偿。 用人单位未及时足额支付劳动报酬、未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同(或称辞职),不需要用人单位批准。按照《劳...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职后工资拖欠的办法是什么
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辞职后工资拖欠可以采取的办法如下: 1、协商解决,与公司友好协商; 2、劳动者可以到当地劳动局劳动监...
张龙律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期辞职工资问题
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公司应该正常支付你工资,不存在试用期不发工资这种说法。 试用期离职工资应当按照劳动者正常出勤的天数以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询我想问一下关于辞职以后拖欠工资怎么处理
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辞职以后拖欠工资的,首先可以和公司协商解决,对方不予处置的,可以向劳动局或者有关单位投诉、举报,或者直接申请劳动争议仲裁。根据《劳动法》第七十七条规定,用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>老板恶意拖欠工资拖欠工资问题
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关于怎样是恶意拖欠工资的问题上可以根据《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职以后拖欠工资的问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后工资可以拖多久
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不能拖欠工资,劳动者离职的,用人单位应该在劳动者办理离职手续时一次性付清工资。一般没有按照约定好的时...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询拖欠工资辞职后可以直接走人吗?
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1、用人单位拖欠工资是违法的,你可以依据劳动合同法第三十八条、劳动合同法实施条例第十八条规定的规定来提出,不用提前30天,也不用单位批准,可以立马走人。用人单位不但要按时支付工资还要依据劳动合同法第四...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>工伤辞职,拖欠工资
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单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位拒绝结清,则属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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