如果辞职没有招到人老板不让走该怎么办
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员工辞职需要提前三十日以书面形式通知用人单位并按照双方约定办理工作交接。当劳动者完成前两项时,即可在...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>老板因为招不到人不给辞职怎么办
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1、没签劳动合同,你书面提出离职后可以立即走人,除要求单位支付你工资、押金外,还可主张经济补偿金、从...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对辞职老板说等招到人再走怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公职人员辞职后社保怎么办
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询辞职回老家上海公积金怎么办
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樊国华律师|合伙人,15年经验在线咨询辞职30天了没招到人老板不让走咋办
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劳动者还是应该按规定辞职,以减少不必要的麻烦。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>提前半个月和老板辞职老板招不到人说不发工资
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根据我国劳动合同法规定,用人单位须在一个月内与劳动者签订劳动合同。超过一个月没有签订的,要从一个月开...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>口头说的辞职老板可以不让走怎么办
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口头辞职老板不让走,劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,试用期期间提前三日即可;也可以积极与...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职老板说等招到人再走怎么办,律师怎么看
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤后老板不管怎么办
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覃程律师| 专职律师,7年经验 在线咨询提前一个月给老板说老板说没招到人不放我走怎么办
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你自己离开即可,不发工资你可以申请劳动仲裁。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>了我老板老说你招到人才了走
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法律上规定提前一个月递交辞职信,一个月之后您可以离职。建议您和公司协商。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职老板说等招到人再走怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
个体老板招不到人要怎么申请辞职
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这不合法。法律规定正式员工提前一个月(试用期提起三天)书面向单位申请离职,或者与单位协商经过单位同意...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>想辞职被人提到老板说人手不够
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离职只要提前30天就够了,试用期提前3天通知。没签劳动合同的可以直接走人,还可以要求双倍工资和经济补...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职有必要等招到人吗
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正常提前一个月提交辞职信然后到一个月之后就能走了,不管他有没有招到人。有关规定:劳动者提前三十日以书...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>辞职了,社保怎么办
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询老板跑路了欠客户钱怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询遇到辞职老板说等招到人再走怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职不让走如何办?公司说招不到人
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正式员工主动离职提前三十日书面通知单位,到期单位办理离职手续可以直接离职,发生纠纷可以申请劳动仲裁...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>提前了10天说离职,说要等招到人才能走
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员工辞职应当提前一个月向公司提出申请,一个月后不管对方同不同意都可以辞职走人。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>提前30天辞工老板说招不到人不给批怎么办
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可向劳动局投诉或申请仲裁维权,提前三十日以书面形式通知用人单位,可以直接解除劳动合同。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不让离职说等招到人
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正常辞职,离职后不给工资,建议直接申请劳动仲裁。 1、没签劳动合同,书面提出离职后,除要求单位支付你...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>跟老板辞职去当兵应该怎么说
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工作入职的,若公民需要当兵入伍是可以申请离职,但是需要提前上交离职申请到单位人事部门,办理完相关的离...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
老板宣布破产了欠的钱怎么办
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询工地老板不给工资一直托怎么办
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杨前飞律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询找领导申请辞职领导说等他招到人顶替才可以走
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辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>老板没招到人辞职没有给员工工资怎么办
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被克扣的工资多的话,可以去申请仲裁要回工资。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职老板说等招到人再走怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前30天辞职到日期老板不让走怎么办呢
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提前30天辞职到日期老板不让走的,员工可以直接离职并要求公司配合办理离职手续。 因为员工提前三十天书...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>老板找各种理由拖欠工资怎么办
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有合同,提前和老板说辞职了,到时候老板不让走
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如果是这样,你可以申请劳动仲裁,要求解除劳动关系,同时要求单位支付你双倍的工资,并要求单位支付你经济补偿金。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司说等我等到招到人他才能辞工
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试用期内提前三日通知,非试用期需要提前一个月通知,即可解除劳动合同。当然根据劳动合同法第三十八条之规定,符合此情形的劳动者可以单方面解除合同。...
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