员工离职,拖欠5天算拖欠工资吗?
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拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。我国《劳...
章法律师|律所主任,9年经验咨询我>>公司因为拖欠工资不发旷工5天扣15天违法吗?
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拖欠工资建议到劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>针对拖欠工资5天算违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师|专职律师,5年经验在线咨询工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师|专职律师,8年经验在线咨询违法拖欠工资多少天算依法违纪
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超过了法律或行政法规规定或超过约定时间不发工资,都是视为违法行为;还追究刑事责任须具备相应的条件: 1、“拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的“; 2、”拒不支付十名以上...
广东在线咨询顾问团咨询我>>工资拖欠5天怎么办?
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工资拖欠5天,劳动者可以通过以下方法讨要拖欠的工资:与单位协商;向劳动行政部门投诉;向人民法院请求支...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>经常拖欠工资1-2天算拖欠工资吗
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算。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。拖欠...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
拖欠工资5天算违法吗,律师怎么看
工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询拖欠货款多久算违法
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询关于工资拖欠的法律
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验 在线咨询成都的企业拖欠工资5个月算不算违法?
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按照你们劳动合同约定的时间,没有发放工资都算是违法了的。具体怎么办可以参考专业律师给的建议:一、公司拖欠工资怎么办用工单位在与劳动者签订了劳动合同之后,往往会出现一些问题,比如一拖欠劳动者工资,那么,...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>5天三天算拖欠工资么?可以要求补偿吗
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偶尔的一次是可以被原谅的,每月都有拖欠,可以以此为理由辞职,并且要求经济补偿金。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对拖欠工资5天算违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拖欠工资算违法劳动法么?拖欠多久才算违法?
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。 可以申请劳动仲裁的,关键就是...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>公司拖欠工资5天怎么办
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公司不按照约定及时支付工资的,就构成违法,劳动者可以向劳动行政部门进行举报。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>拖欠工资,不给工资算不算违法?
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工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位拖欠...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>拖欠工资打12345管用吗
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询拖欠工资可以告他吗
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到拖欠工资5天算违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如果工资拖欠3天违法吗
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不是。根据我国《劳动法》的规定,工资应当以货币形式每月支付给劳动者本人。不得扣除或无故拖欠工人的工资,月支付包括月薪和月薪,因此用人单位应在自然月结束后30天内结算工资,超过30天构成拖欠工资。用人单...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工资拖欠两天了算不算拖欠工资
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两天不算。只要单位在工资支付周期内未支付员工工资,长期拖欠工资是违法的。工资支付周期最长为一个月。如果单位拖欠员工工资,一般员工需要与单位协商,要求单位按时支付工资。协商不一致的,可以向当地劳动监督大...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资多久算违法,公司拖欠工资多久算违法
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对于拖欠工资多久算违法,可参考以下内容: 按照《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”以及《工资支付暂行规定》第七条“工资必须在用人单位与劳动者...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工厂拖欠工资5个月属于违法了
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>多少天算拖欠工资
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用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资,劳动者在法定休假日和婚丧假期间...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
拖欠工资3000可以报警吗
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李红艳律师| 高级合伙人,14年经验在线咨询拖欠工资可以要求赔偿吗
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李加刚律师| 律所主任,20年经验在线咨询工资拖欠3天算违法吗?,法律怎么规定的
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工资拖欠3天不能算违法,比如遇到在节假日发工资之类的,困难就会拖欠3日发工资。但是用人单位应当最少一个月要发一次工资,不得无果拖欠或者克扣,超过一个月未发工资的,认定其为拖欠工资的违法行为。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠员工工资15天,每次都是,算不算违法?
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单位没有及时足额发放工资待遇的,可以单方解除劳动合同,并且主张经济补偿金。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>遇到拖欠工资5天算违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工作5天不发工资,违法吗
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诸般行为皆为违法之举,实际上,无论劳动者提供何种形式的劳动,其应得之工资权益都得以切实保障。故而,短...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师| 专职律师,4年经验在线咨询违法拖欠工资吗?
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无故拖欠工资违法。工资应当按劳动合同约定的日期支付,排除不可抗力因素,未因经营困难与工会协商暂时延期支付,用人单位当月工资未在下月发放的,是无故拖欠工资的情形。《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>工资拖欠十几天属于违法吗?
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拖欠工资10天是违法的。工资应以货币形式按月支付给劳动者本人。如遇节假日或休息日,应提前在最近的工作日支付。用人单位拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额50%以...
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