劳动合同法新规定退休当月工资谁支付
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退休前最后一个月的工资还是要由用人单位支付的。按照之前的标准,一分钱都不能少。经济补偿按劳动者在本单...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>退休工资一般几月能够发放
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具体咨询当地政策。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对劳动法退休当月工资发放规定,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休工资谁发放
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询劳动合同法新规定退休当月工资谁支付
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退休前最后一个月的工资还是要由用人单位支付的。按照之前的标准,一分钱都不能少。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>15号退休工资发放是哪个月的
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15号退休工资发放对于退休人员来讲应该是当月的退休工资。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>关于退休当月工资如何计算的规定
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退休当月工资的计算为:退休当月是全勤的,则公司按正常工资发放;如果退休当月不是全勤的,作为按日工资乘...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法退休当月工资发放规定,律师怎么看
8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询劳动法规定哪些员工不能辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询退休当月工资由谁发放,是发放整月的还是发放到生日当天
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如果退休后仍然继续工作可以要求支付工资实际工作日止...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定的工资按月发放, 下月又下月发违法吗
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工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法退休当月工资发放规定,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法关于两个月不发工资的规定
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两个月不发工资,属于拖欠工资。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>事业编13月工资发放规定
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年终双薪,也就是所谓的第13个月工资,有关法律中没有明确规定用人单位必须给职工支付13个月工资,但是...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动法工作不满一个月怎么发放工资
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不满一个月工资按实际出勤天数计算。工资,即员工的薪资,是固定工作关系里的员工所得的薪酬,是法定用人单...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老人退休教师工资是怎补发
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到劳动法退休当月工资发放规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休当月的工资是由单位发放全额吗?
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=基础退休工资+个人账户退休工资个人账户退休工资=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。目前50岁为195、55岁为170、...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者发放工资应当有哪些法律规定
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1、用人单位应将工资支付给劳动者本人。 2、劳动者本人因故不能领取工资时,可由其亲属或委托他人代领。 3、用人单位可委托银行代发工资。 4、用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>退休人员的退休工资发放是什么规定
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1、根据国家职工基本养老保险有关政策,职工办理退休享受基本养老金的条件有两个:一是到达法定退休年龄(男职工60周岁、女职工50周岁,女干部可以延长到55周岁),二是累计缴费年限最少须满15年。 2、参...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法如何规定培训期间不发放工资
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不发放工资不合理。培训期间不发工资不合法。企业与员工建立劳动关系后,就要按劳动合同的约定支付工资,培...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>当月工资最迟下月几号发放
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法律并没有明确规定月工资最迟不能超过下个月的多少号发,通常是要按照用人单位与劳动者约定的日期支付,且...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询办理退休当月的失业金怎么领
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定工资发放日期是上月还是次月
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《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。《劳动法...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工工资发放规定劳动法规定
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要区分是劳动者提出解除合同还是用人单位辞退。如果是劳动者提出,那么可以获得所有工资,仅此而已,用人单位不得扣下。如果是用人单位提出,那么除了支付劳动工资外,还需要支付经济补偿金,一般是工作满一年就可以...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法退休当月工资发放规定,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法规定工资最迟发放到哪个时间
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劳动法没有规定工资发放时间,由用人单位规章制度决定。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法有没有规定退休工资
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劳动退休金的多少是看个人累计缴费年限的多少。劳动退休金百分率可以取1.0%或1.2%或1.4%值(例),其中取1.0%值为大部分退休人员降低目前养老金水平,取1.4%值为大部分退休人员提高目前养老金水...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>因退休,有谁发放退休工资?
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都是当地的社保机构发放!你说的不太明确,你没领到工资吗可以去找他们咨询一下。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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