劳动法确认劳动关系问题
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劳动法上确认劳动关系,自用工之日起,建立劳动关系,签订劳动合同。如果用人单位招用劳动者未订立书面劳动...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>在劳动争议中,劳动关系认定的问题怎么解决?
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一、确立劳动关系的三大标准 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 (二)用人单位依法...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动关系中的押金问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|专职律师,2年经验在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动纠纷中如何处理劳动关系问题?
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用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 1、用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格。 2、用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳...
湖南在线咨询顾问团咨询我>>劳务关系的问题能否劳动仲裁
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劳务关系不能申请劳动仲裁,劳动关系才行。劳务关系是劳动者与用工者根据口头或书面约定,由劳动者向用工者...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>处理劳动关系认定中的问题的法律依据
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处理劳动关系认定中的问题的法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条,建立劳动关系,应当订立书面劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动关系中的押金问题,律师怎么看
劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询在劳动仲裁中,如何证明劳动关系的问题?
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劳动者与用人单位发生纠纷后,一般通过劳动仲裁处理。因此,在仲裁过程中,需要证明双方之间的劳动关系们应该如何证明这一点根据《关于建立劳动关系有关事项的通知》的有关规定,用人单位未与劳动者签订劳动合同,认...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>公司收购中的劳动关系继受问题
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我国《公司法》、《劳动法》和《劳动合同法》都没有明确规定公司资产收购(营业转让)中的劳动关系继受问题,这属于立法空白;《劳动合同法》第34条规定“用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动关系中的押金问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
关于档案和劳动关系的确认问题
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劳动关系是劳动者与用人单位之间的权利和义务关系。只有一方提供劳动,一方支付劳动报酬,才能算形成了劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>认定劳动关系中存在的问题应怎么解决
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认定劳动关系中存在的问题的解决办法:要注意收集以下证据: (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>认定劳动关系有哪些问题
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1、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立: (一)用人单位和劳动...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询遇到劳动关系中的押金问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系法律问题怎样规定劳动关系
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关于劳动关系法律规定有: 1、用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 2、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳务关系的劳动仲裁相关问题
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劳务关系不能劳动仲裁。 劳动仲裁适用于劳动关系,不适用于劳务关系,劳务关系主体双方是平等主体,应适用民事诉讼。《民事诉讼法》规定,人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>确认劳动关系的问题,用人单位与劳动者之间是否存在劳动关系的问题
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1、根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。 (一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格; (二)用人单位依法...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>自愿解除劳动关系失业金领取问题
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劳动者自愿与公司解除劳动合同的是不可以领取失业保险金的。享受失业保险待遇应同时具备下列条件: 1.非...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>关于工程押金的有关问题
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押金,实务中也称保证金,风险抵押金等。是一方当事人将一定费用存放在对方处保证自己的行为不会对对方利益...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有关房屋质量问题怎么维权
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李萍律师| 合伙人,7年经验在线咨询离婚的财产分割问题
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李丽萍律师| 合伙人,8年经验在线咨询讨要工资的劳动关系问题
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具体情况具体分析,例如,用人单位未与劳动者签订劳动合同,劳动者向用人单位讨薪时,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证: (一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录; (二...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同问题解除劳动关系
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1、协商解除。是指用人单位与劳动者在完全自愿的情况下,互相协商,在彼此达成一致意见的基础上提前终止劳动合同的效力。 2、劳动者单方解除根据《劳动合同法》第三十七条的规定:劳动者提前三十日以书面形式通知...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动关系中的押金问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在劳动关系问题里怎么证明存在事实劳动关系
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劳动者首先应该证明劳动者与单位之间存在劳动关系,在用人单位不与劳动者签订劳动合同的情况下,劳动者要想...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>租房都需要问哪些问题
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询在劳动争议中,劳动关系认定的问题怎么解决?
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如果没有签订劳动合同,注意收集以下证据如果劳动者发现用人单位没有与自己签订劳动合同的,就要注意收集以下证据了,以备不时之需。 1、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册、缴纳各项社会保险费的记录。 2...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动局不解决劳动押金问题
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1、用人单位收取押金的行为是违法的,你可以要求用人单位退还押金。 2、如果用人单位不退还押金,你可以向当地劳动局反映,请求劳动局出面帮你要回押金。 法律依据: 《劳动合同法》第9条:“用人单位招用劳动...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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