试用期期间能要陪产假吗?
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试用期有请陪产假的权利。陪产假国家没有明确的法律规定,具体由各省、自治区、直辖市规定,比如湖南省符合...
陪产假可以连续休还是过后休
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陪产假需要连续休,即一次性休完。...
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产假可以提前多久休
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试用期是否需要签合同
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员工在试用期期间有陪产假吗是否可以请假陪产?
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虽然劳动者在试用期间,但只要符合相关规定情形,仍然有权依法享受陪产假,另外,由于各地的规定不一,具体的陪产假天数,请自行根据当地的相关规定进行核实。 附: 《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定...
三个月试用期内有陪产假吗
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三个月试用期内有陪产假。试用期是指包括在劳动合同期限内,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用...
男职工能陪产假期间可以休吗?
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陪产假一般是没有分段休的。陪产假,又名陪护假,即依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有...
不明白,就问一问
试用期是否可以休陪产假,律师怎么看
试用期内可以随时辞职吗
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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陪产假不批违法吗
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试用期陪休产假能辞退吗
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1、试用期员工休陪产假不能辞退。但女职工出现严重违反用人单位的规章制度的、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的等法定过失性辞退情形时,用人单位可以辞退女职工。 2、根据《中华人民共和国劳动合同...
陪产假是否可以给女方休
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有些可以。 多数省份的《人口与计划生育管理条例》中规定男方陪产假一般是7天,晚婚晚育可延长至10天。但是也有长达30天的...
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休完年假可以再请陪产假吗
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请过陪产假的还能休年假。年假指给职工一年一次的假期。单位应当保证职工享受年休假。机关、团体、企业、事...
试用期还没转正可以休婚假吗
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可以。在试用期间结婚领证,不需等到转正就可以休婚假的。 试用期是包括在劳动合同期限内,劳动者在试用期...
北京顺产陪产假不休可以要求女方陪产假吗?
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不可以。根据现行北京市人口与计划生育条例规定,男职工按照规定享受陪产假,陪产假不能转让给女方。...
三年劳动合同的试用期可以签多久
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年假最多可以休多少天
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北京试用期陪产假是多少钱,试用期要请陪产假可行吗
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北京市人口与计划生育条例》 第十八条机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。女职工及其配偶休假期间,机关、企...
陪产假,入职以后是要过试用期,才能休息吗?
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依据你说的情况,入职之后就有权休假您有法律服务需求的,建议与我们联系,可以依据你的需求提供相应的法律服务,具体需要进一步了解相关情况后才能给出更详细的法律意见,如需法律服务可以来电说明情况或添加威信咨...
2022年陪产假可否是带薪休假
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1、陪产假一般是带薪休假。如果职工符合规定来生育子女的,女方可以适当的增加产假,而男方则可以享受陪产假,例如新’疆省就为职工规定了十五天的陪产假,在假期内职工的工资和奖金照常发放。 2、法律依据《女职...
陪产假可不可以第二个月休
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陪产假是否可以第二个月休视具体情况而定,具体情况如下:1、一般情况下,男方的陪产假是在女方入院生产开...
试用期需要假休吗
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我国法律规定,只有员工连续工作满12个月以上的才可以享受年假。而我国法律又规定员工的试用期只能在六个...
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一般试用期是多长时间
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员工休产假期间社保费怎么扣
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试用期没过可否休病假
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试用期内也可享受病假的,病假期间用人单位应支付病假工资的。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。根据《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第...
产假陪产假可以休哺乳假吗?
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1、根据原劳动部《女职工劳动保护规定问题解答》,女职工哺乳婴儿满周岁后,一般不延长哺乳期,如果婴儿身体特别虚弱,经医务部门证明,可将哺乳期酌情延长。如果哺乳期满时正值夏季,也可延长一两个月。 2、根据...
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陪产假可以推迟多久能公休假
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陪产假可以推迟多久休,法律没有具体的规定。具体可由夫妻双方协商,再取得单位的同意,但一般陪产假应在女...
一般试用期的规定是多久
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当年休陪产假还可以休公休假吗
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可以,与休年假是不冲突的。 不能休年假的情形为: 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; 2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; 3、累计工作满1年不满10年的职工,请病...
陪产假可以用假期证明吗
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一般来说陪产假都是要结婚证,准生证跟出生证明的,其他的要求就看公司自己的规定了。现行的《劳动法》中并没有对男职工歇陪产假作明确的规定,《劳动法》只在女职工劳动保护规定中有对女职工生育可以歇产假的规定。...