针对员工是否可以只与小包工头签劳动合同？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工不签劳动合同不可以。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，最迟不能超过一个月。劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
个人和个人之间是可以遵循下列要求签包工协议的： 1、当事人均具有相应的民事行为能力和民事权利能力； 2、意思表示真实； 3、合同内容、形式不违反法律规定等其他要求。
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