下列地点应当规划、设置客运出租汽车待客站点或者停靠点，并设置明显标志：(一)机场、火车站、汽车客运站、客运码头、风景名胜区、大型商场、宾馆、大专院校、住宅小区、医院、福利院、餐饮、娱乐等对客运业务有较大需求的场所;(二)对客运业务有需求的城市主干道和繁华地段;(三)其他应当设置客运出租汽车停靠点的场所。客运出租汽车待客站点和停靠点的设置，由公安机关及相关部门会同交通运输行政主管部门根据规划和道路交通需要依法组织实施。
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劳动法第三十八条单位有下列情形可解除劳动合同：未按合同提供劳动保护或条件；未及时支付劳动报酬；未依法缴纳社保；单位规章制度违反法律；以欺诈、胁迫手段签订合同无效；法律规定的其他情形。
用人单位有以下情形之一的，劳动者是可以自行解除劳动合同的：没有按照劳动合同的约定提供劳动条件或者是劳动保护的；没有及时足额的支付劳动报酬的；没有依法为劳动者缴纳社会保险费用的；用人单位的一些规章制度已经违反了规定，损害到了劳动者相关权利的；规定劳动者可以解除合同情形的。
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