工厂不让员工入职怎么办-法师兄

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贵州在线咨询顾问团

2022-03-26 回复

专业分析：

一、工厂应当在您入职之日起一个月内与您签订书面劳动合同，否则，自第二个月开始应当向您支付双倍工资；二、如果您不想继续上班的话，您应当书面方式提前一个月向工厂提出通知，但不需要工厂的批准。三、您还可以要求工厂为您补缴社保；四、如果您辞职，工厂必须向您支付工资。

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员工先写好辞职报告，再提前一个月提交给单位的负责人，就可以解除合同。在试用期内，劳动者要提前三天通知用人单位，这样也可以解除劳动合同。即使用人单位不同意劳动者辞职，劳动者也可以在用人单位收到辞职报告的三十天后，进行工作交接再离职。

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当你如果想辞职，但公司又不同意的，你就可以提前30日向公司发出提前解除劳动合同的书面通知。自公司收到通知之日起30天后，你与单位之间的劳动合同就依法解除。无需经用人单位批准。

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