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劳动合同法的试用期如下：劳动合同期限是三个月以上不满一年，试用期是一个月以内；合同期限是一年至三年以下，试用期是二个月以内；合同期限是三年及以上，则试用期是六个月以内。
用人单位与劳动者可以依法协商一致来约定劳动合同的试用期，但需要遵守以下规定：劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；对于三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月；其他。
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