私人企业不给员工签合同怎么办-法师兄

推荐答案

江西在线咨询顾问团

2022-03-26 回复

专业分析：

1、企业不签合同、不交保险的行为严重违反了劳动法与劳动合同法，严重侵犯了劳动者的合法权益。2、你有两种途径进行权利救济：可以向企业所在区县的劳动监察部门投诉举报，或者直接提起劳动争议仲裁申请。3、你需要事前收集相关的证据，主要用来证明你与该私营企业之间存在劳动关系。4、我是劳动争议纠纷专业律师，如需法律帮助请来电细谈，以便更好地为你分析和解答。

展开更多

针对私人企业不给员工签合同怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

同类普法

私营企业不给员工签劳动合同怎么办

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

咨询我

私营企业没有签订劳动合同是违反劳动合同法的,不签订劳动合同对劳动者没有保障,且根据法律要给予员工双倍工资的补偿，可以到劳动监察大队举报投诉。劳动纠纷只能先仲裁,对仲裁结果不服再起诉。

私人企业不给员工交社保怎么办

丰培铭律师

天津东方律师事务所

咨询我

如果是合法用人单位不交社会保险，违反了社会保险法与劳动法、工伤保险条例等法律法规规定，同时也侵害了劳动者的合法权益。劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察部门投诉并主张自已的法定权益，也可以向税务机关负责社会保险征收的部门投诉。由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。法律规定，私人单位不买社保医保是违法的。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

对内容有疑问，可立即反馈反馈