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公司重整期间员工工资怎么发放

2022-02-23 18:05:10
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云南在线咨询顾问团

2022-02-23 回复

专业分析:

职工会参与重整计划草案的债权人会议,讨论工资支付方案,方案通过后就会按方案来执行。根据《破产法》:第八十二条下列各类债权的债权人参加讨论重整计划草案的债权人会议,依照下列债权分类,分组对重整计划草案进行表决:(一)对债务人的特定财产享有担保权的债权;(二)债务人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(三)债务人所欠税款;(四)普通债权。人民法院在必要时可以决定在普通债权组中设小额债权组对重整计划草案进行表决。

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

公司重整期间员工的工资会发放。公司重整应当制作重整计划草案,经债权人会议表决通过,人民法院裁定批准后,重整计划由债务人负责执行。重整计划中包括员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,社会保险费用以及补偿金。

张神兵律师

广东律参律师事务所

公司重整期间工资发放,公司重整的要按照法定程序进行重整,在优先清偿破产费用和共益债务后,偿还所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用等费用。

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