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美容院与顾客的纠纷处理方式有: 1、双方和解,在尊重双方利益的基础上,就争议的事项达成一致,从而解决纠纷; 2、可以向纠纷当事人所在地或者纠纷发生地的人民调解委员会申请调解; 3、双方不能和解也不能调解的,可以申请仲裁; 4、诉讼,任何一方均可以向人民法院提起民事诉讼。
要根据聘用人员的身份性质和合同的性质来确定是否属于劳动合同纠纷。若应聘用的顾问属于依法退休的人员,依照我国法律的规定,享受保险待遇的退休人员再次就业不属于劳动合同纠纷。若聘用的顾问属于一般的劳动者的,则属于劳动合同纠纷。
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