特色服务
法律大讲堂
用户中心
袁永献律师
2019-04-29 回复
你爸爸已到退休的年纪，所以厂里不续签是可以的。但应当补交养老保险，并办理相关退休和领取养老金的手续。协商不成，可申请劳动仲裁
针对工作到了60岁有经济补偿吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
张神兵律师
退休是没有经济补偿金的。劳动合同法四十四条第二项是不需要支付经济补偿金的。
丰培铭律师
天津东方律师事务所
合同到期如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。如果是公司不续签劳动合同的，要支付劳动者补偿金。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.06
2021.11.03
2022.01.07
网友热门关注
3,551人已观看
12,754人已观看
60岁员工到了退休年龄公司辞退有补偿吗
60岁被辞退有补偿吗
645人已观看
177人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
