特色服务
法律大讲堂
用户中心
山西在线咨询顾问团
2022-07-21 回复
关于每周工作时间的规定在《劳动合同法》中没有规定。是在《劳动法》和《关于职工工作时间的规定》中有明确规定。 目前劳动者每日工作不得超过八小时，每周工作不得超过40小时。 法律依据：《劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 《关于职工工作时间的规定》 第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。
针对劳动合同法每周工作时间标准，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长：民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分：5.0 服务人数：487
章法律师
《劳动合同法》第三十六条，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条，对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。第三十八条，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
孟金龙律师
北京市京师律师事务所
合法的。但有个前提，用人单位要保证职工每天工作时间不超8小时，每周不超过40小时，且至少一周安排休息一天。
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.06.21
2022.06.19
2022.06.22
网友热门关注
11,401人已观看
9,354人已观看
劳动合同法每周工作时间
劳动法每周工作时间
227人已观看
13,490人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
