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试用期公司应该给员工上保险么?

2019-07-27 11:40:15
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李首道律师

2019-07-27 回复

专业分析:

应该上。

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

公司在试用期没有为员工缴纳社保违法,试用期在劳动合同期限内,可以在正式签订劳动合同之后为职工补缴。劳动者可以去当动监察部门投诉,由劳动行政部门责令用人单位改正。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

缴纳社会保险是建立劳动关系的企业和劳动者的强制性义务。员工自入职之日起就与企业建立劳动关系,试用期是劳动合同期的一部分,企业应当依法为试用期员工缴纳各项社会保险费用。

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