工伤职工不按原工资支付工资怎么办

不付全额工资员工有以下方式维权： 1、与公司协商要求其支付； 2、向劳动行政部门举报； 3、向法院申...

公司拖欠工资辞职信应该怎么写呢？

辞职信没有写关系不大 有利的，公司存在法定过错，可依法申请劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、加班...

工伤期间公司应该付多少工资给我

根据工伤保险条例第三十一条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留...

员工工伤工资怎么支付给受伤的职工

依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...

工伤工资是应付工资吗

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一...

工伤保险条例职工本人工资应该怎么给付

第六十一条本条例所称职工，是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限...

公司职工工伤休息期间工资怎么算

第六十四条本条例所称工资总额，是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。 本条例所称本人工...

职工工伤期间公司不发工资怎么办

立即到公司所在地人力资源和社会保障局申请。参考工伤保险条例 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职...

工伤保险条例职工本人工资应当怎么给付

全部发放。工伤有停工留薪期，时限通常以医疗治疗和医疗组织建议休息的时间计量。具体时限需依据受伤情形和...

企业能怎么支付工伤职工工资

《》第二十九条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗的，由所在单...

企业怎么支付工伤职工的工资

《》第二十九条规定：职工因工作遭受事故伤害或者患进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗的，由所在单...

退休职工工伤后怎么支付工资

按工伤保险条例第三十四条规定，生活护理费仅限于已经评残且生活不能自理的工伤职工，评残后经过劳动能力鉴...

那个公司工伤支付工资怎么办1

工伤职工在停工休假治伤期间，可以享受全勤的工资福利待遇由于用人单位发给职工的工资福利待遇可能有区别，...